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公an会议精神落实情况汇报

公安会议精神落实情况汇报《公安会议精神落实情况汇报》尊敬的领导，各位同事：根据上级要求，我分管的区域公安工作已经按照会议精神进行了认真落实和推进，现将情况作一简要汇报如下：一、深入学习会议精神在会议召开后，我们组织全体民警深入学习了会议精神，确保每一位民警都对相关文件内容有了充分的了解和掌握。二、加强队伍建设我们按照会议要求，坚持以人民群众的安全和利益为重点，重点加强了警务队伍的队伍素质和业务能力培训，确保队伍的整体素质不断提升。三、加大查处打击力度会议要求各地公安机关要加大查处打击力度，对各类违法犯罪行为进行严厉打击。我们在这方面做了大量工作针对各类突出违法犯罪问题，采取了有力的打击措施，全...

2024-12-14 14.67KB 2 页 999+
公an交管部门2024年上半年工作情况报告

公安交管部门2024年上半年工作情况报告一、2024年上半年工作开展情况上半年，全市公安交管部门在市局党委的坚强领导下，面对警力车辆短缺，基础建设滞后，全市经济社会高质量发展带来交通管理不确定因素急剧增长等诸多不利条件影响下，克难攻坚、承压而上，坚定信心、持续作战，全力以赴补短板强弱项，竭尽全力扭转被动局面，竭力而为保既定目标实现，各项工作主要体现在“七个抓”上。（一）抓提前谋划，密安排部署。年初，在全面复盘总结过去一年工作和形势的基础上，紧跟省厅党委总体思路和市局党委部署要求，深度研判今年全市道路交通安全管理形势，加强与省厅交管局各业务处室沟通汇报，了解工作意图，灵通工作信息，提前谋划、及早...

2024-12-14 19.47KB 8 页 999+
公an局 2024 年上半年工作总结暨下半年工作谋划

公安局2024年上半年工作总结暨下半年工作谋划工作的重要论述，围绕“一改两为五做到”工作要求，全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展，忠实履行新时代“三安”使命任务，为加快建设现代化“五大”望江保驾护航。一、上半年工作开展情况（一）提高站位，坚决捍卫政治安全。深化政治建警，牢牢把握“公安姓党”根本政治属性，深化“3+1”理论武装体系建设，紧紧围绕锻造新时代红色*警队目标，组织开展“学悟见创”“七讲七进百警讲沭”“大调研”等系列活动，举办“我为什么当警察”主题演讲比赛，增强了队伍政治判断力、领悟力、执行力，提高了捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的思想和行动自觉。坚持从严治警，树立严的导向，巩固...

2024-12-14 22.56KB 8 页 999+
公安交管部门2024年上半年工作情况报告

公安交管部门2024年上半年工作情况报告一、2024年上半年工作开展情况上半年，全市公安交管部门在市局党委的坚强领导下，面对警力车辆短缺，基础建设滞后，全市经济社会高质量发展带来交通管理不确定因素急剧增长等诸多不利条件影响下，克难攻坚、承压而上，坚定信心、持续作战，全力以赴补短板强弱项，竭尽全力扭转被动局面，竭力而为保既定目标实现，各项工作主要体现在“七个抓”上。（一）抓提前谋划，密安排部署。年初，在全面复盘总结过去一年工作和形势的基础上，紧跟省厅党委总体思路和市局党委部署要求，深度研判今年全市道路交通安全管理形势，加强与省厅交管局各业务处室沟通汇报，了解工作意图，灵通工作信息，提前谋划、及早...

2024-12-14 62.12KB 5 页 999+
公共部门人力资源管理理论学习总结

公共部门人力资源管理理论学习总结　　我们电大本学期开设了公共部门人力资源管理这门课程，现在的工作中会遇到很多人力资源专业方面的知识，但以往在理论方面欠缺很多，通过本学期的学习，为日后工作效率与质量的提升奠定了基础。现就本学期学习的理论知识总结如下:　　一、人力资源管理历史背景及发展方面:从管理目的角度看;人力资源管理大致经历了工作中心、人员中心、人员工作互动等三个阶段:从管理内容角度看大致经历了现场事物管理、档案业务管理、指导协调管理三个阶段:从管理方式方法等技术角度看:人力资源管理大致经历了非独立的综合阶段、专业的技术化管理阶段、专业的人性化管理阶段、专业的综合化管理阶段等四个阶段;从管理历...

2024-12-14 16.73KB 4 页 999+
公共文化设施专项治理自查报告

公共文化设施专项治理自查报告　　根据区文旅局下发的基层综合性文化服务中心排查重点的要求，南城区第一时间召集八村五社区负责人召开了综合文化活动中心推进会，对文化活动中心的基础设施、功能分区、服务水平和运行管理等方面进行了具体的安排部署，随后，对八村五社区进行了实地走访，对于不符合要求的村、社区提出整改意见，并要求限时全面整改到位,自查结果如下。　　基本情况　　截止目前，在基础设施方面，我辖区内八村五社区的综合性文化服务中心全部单独设置，并且悬挂有统一标识标牌，确保每周免费开放时间不少于40个小时，同时已悬挂免费开放时间标牌；在功能分区方面，除田森社区外建筑面积均已达200㎡以上，平均设置4个功能...

2024-12-14 15.55KB 3 页 999+
公交公司2024年第三季度经济运行分析报告

公交公司2024年第三季度经济运行分析报告　　一、主要经济指标完成情况　　（一）营业收入。2024年1－9月，公司实现营业总收入5637．65万元，同比下降8．45％。　　（二）营运成本。2024年1－9月，公司实现营运成本5090．89万元，同比增长5．09％。其中：人工成本2667．52万元，同比增长4．71％；工资福利支出1786．08万元，同比增长5．87％；社会保险费及住房公积金120．70万元，同比增长7．14％；折旧及摊销费用72．30万元，同比减少3．18％；租赁费418．71万元，同比增长24．30％；维修费126．36万元，同比减少18．54％；车辆油料费1299．81万元...

2024-12-14 16.36KB 4 页 999+
公交集团2024年第三季度工作情况报告

公交集团2024年第三季度工作情况报告　　一、主要工作开展情况　　（一）聚焦党建引领，突出示范带动。一是政治理论学习到位。严格落实“第一议题”制度，深入开展“三会一课”、主题党日等活动27场次，切实将学习成果转化为推动企业高质量发展的强大力量。二是基层组织建设到位。坚持以提升基层党组织组织力为重点，持续推进“模范机关”创建，深化“四强党支部”建设，按照“建一流班子、创一流业绩、树一流形象”的要求，完善党支部12家，建立企业中层后备人才库122名。三是党员教育管理到位。利用红色教育基地，组织开展形式多样的红色教育活动12场次；在“七一”建党节期间评选表彰先进基层党组织12家、争当优秀共产党员36...

2024-12-14 17.59KB 5 页 999+
公立医院对口帮扶薄弱村卫生室工作调研报告

公立医院对口帮扶薄弱村卫生室工作调研报告一、调研目的依据省卫健委、市委市政府工作部署，市卫生健康委制定了X市公立医院“村卫生室三年提升行动”工作实施方案（2024—2026年），抽调业务骨干，成立了X市公立医院薄弱村卫生室对口帮扶工作专班，并制定了工作专班工作方案。工作专班针对对口帮扶卫生室乡医资质、服务人口、软硬件配置采取实地查看、座谈交流、访谈等方式进行了专题调研，形成调研报告，为下一步一村一策对口帮扶提供基础资料。二、基本情况1、村卫生室硬件设施陈旧落后，墙皮脱落、房顶漏水等现象普遍存在。诊室分区不合理，诊疗区、生活区混杂问题突出。2、村医学历偏低、年龄偏大，对于常见病、多发病应急处置能...

2024-12-14 15.82KB 3 页 999+
公司“三重一大”决策制度执行工作汇报

公司“三重一大”决策制度执行工作汇报2024年上半年，x公司以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的x大精神，深入落实习近平总书记关于“两个一以贯之”的重要指示要求，坚决贯彻中共中央办公厅下发《关于中央企业在完善公司治理中加强党的领导的意见》和国务院办公厅下发《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》的工作要求，根据上级党委工作部署，x公司制定《x公司“三重一大”决策制度实施管理办法》，现对照制度要求对2024年上半年“三重一大”决策制度执行情况进行汇报如下：一、“三重一大”决策制度执行情况习近平总书记在2016年全国国有企业党的建设工作会议上指出，“坚持党对国...

2024-12-14 19.45KB 8 页 999+
公司“一企一品”党建品牌创建工作总结

公司“一企一品”党建品牌创建工作总结将品牌理念融入党建工作，突出的是企业的特色，体现的是党组织的影响力，提升的是公司的凝聚力。今年以来，按照《*关于开展“一企一品”党建品牌创建工作方案》总体安排，*党委紧密结合中心工作，以贯彻落实新时代党的建设总要求、提高党的建设质量为总目标，明确“一主题”、抓好“两关键”、弹好“三步曲”、紧扣“四载体”，积极开“一企一品”党建品牌创建展特色党建品牌创建活动，擦亮“*”党建品牌，有效提升了职工的获得感幸福感，有力提升了公司对外良好形象。一、基本情况公司现有党员*人，其中正式党员*人，预备党员*人，男党员*人，女党员*人，35岁以下党员*人，党员平均年龄*岁，现...

2024-12-14 51.61KB 5 页 999+
公司2024年度落实意识形态工作责任制的自检自查报告

公司2024年度落实意识形态工作责任制的自检自查报告根据意识形态工作要求及部署，某某公司（以下简称“公司”）党委高度重视，对落实意识形态工作责任制情况进行了自检自查，确保相关工作落实到位。现将有关情况报告如下。一、自检自查情况根据《关于开展2024年度意识形态工作督查的通知》要求，公司党委按照年度落实意识形态工作责任制工作要点及《公司党委2024年宣传思想工作要点》，紧紧围绕五项督查内容，认真开展自检自查工作。经自检自查，各项工作均已落实到位。二、工作完成情况2024年度，公司党委牢牢把握正确的政治方向，传播正能量，加大正面引导，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、...

2024-12-14 45.39KB 5 页 999+
公司2024年纪检上半年工作总结

公司2024年纪检上半年工作总结　　2024年，*纪委在市纪委监委和集团公司党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实市纪委四届七次全会部署要求，紧紧围绕集团公司市场化转型发展中心，聚焦精准监督和执纪问责，督促落实集团公司党委决策部署，全力推进纪检监察工作取得明显实效。现将2024年上半年主要工作总结如下：　　一、工作措施与成效　　今年以来，集团公司纪委专题向公司党委汇报党风廉政建设工作*次，列席集团公司党委会*次、董事会*次、经营班子会*次，对落实集团公司重点工作以及重点工程项目、餐饮浪费、职工纪律等开展监督检查*多次。共调查处理问题线索*件，立案审查*件，...

2024-12-14 19.48KB 8 页 999+
公司2024年开展安全生产月活动总结

公司2024年开展安全生产月活动总结根据《集团2024年“安全生产月”活动方案》有关要求，公司结合实际，积极策划部署，持续深入学习习近平总书记关于安全生产的重要论述和指示批示精神，全面落实安全生产治理工作，认真开展“安全生产月”系列活动活动开展情况汇报如下：一、公司2024年上半年安全工作情况公司始终把安全生产工作当作头等大事抓紧抓实，全面落实集团关于安全生产工作的部署要求，坚守安全红线强化责任措施落实，带动公司上下严抓安全，筑牢安全发展理念。（一）完善管理体系，落实安全责任。为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，细化内部安全生产管理责任，组建由公司主要负责人牵头的安全生产...

2024-12-14 68.16KB 4 页 999+
公司2024年上半年党风廉政建设工作总结

公司2024年上半年党风廉政建设工作总结今年以来，公司纪委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，坚持不懈用党的创新理论筑牢政治忠诚、凝聚发展力量、指导工作实践，紧扣监督首责、第一职责，聚焦中心、服务大局，强化政治监督、做实日常监督，在主动融入中找准工作切入点、着力点，在纵深推进中打通“梗阻”、疏通“脉络”，以有力监督护航企业高质量发展。现将工作情况报告如下：一、工作开展情况（一）突出政治建设，压紧压实主体责任。一是统筹安排部署。年初制定党风廉政工作和反腐败工作要点，细化分解党风廉政建设和反腐败重点工作24项，形成不同层面的“责任清单”；围绕党纪学习教育、二...

2024-12-14 17.88KB 6 页 999+
公司2024年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结

公司2024年上半年党风廉政建设和反腐败工作总结2024年上半年以来，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平重要讲话精神，按照市委、市纪委有关党风廉政建设工作会议的部署，严格执行党风廉政建设责任制，突出工作重点，加大工作力度，不断推进反腐倡廉工作深入开展，现将我公司上半年党风廉政建设和反腐败工作情况汇报如下：一、加强领导，强化责任意识，全面落实党风廉政建设目标责任制坚持全面从严治党，严格履行“一岗双责”，党组统一领导，做到“一把手”负总责，分管领导具体抓，党风廉政监督员有效监督的良好局面。一是完善公司领导班子结构，定期组织召开专题会议，分析党风廉政...

2024-12-14 61.02KB 3 页 999+
公司2024年上半年党风廉政建设自查报告

公司2024年上半年党风廉政建设自查报告2024年上半年，在总公司的坚强领导和市纪委的正确指导下，公司党委以落实党风廉政建设责任制为抓手，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，进一步注重教育改进作风，规范权力增强服务意识，突出重点提高队伍整体素质，党风廉政建设工作取得明显成效，现将自查情况总结如下：一、加强领导，健全党风廉政建设工作机制x把党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作列入工作日程，加强领导，狠抓落实。成立了x党风廉政建设责任制和惩防体系建设领导小组，对承担的工作任务进行了认真学习并及时分解到各责任科室，明确了主管和分管领导认真学习各级有关文件精神，专题研究部署党风廉政建设责任制和惩防体系建...

2024-12-14 16.72KB 5 页 999+
公司2024年上半年党建工作报告

公司2024年上半年党建工作报告　　2024年，在党委的坚强领导下，*移动认真贯彻落实习近平总书记关于党的建设的重要思想，扎实推进基层党建“五基三化”提升年行动和*移动党建工作“奋进提升年”行动，以“五抓五促五新”，切实把党建优势转化为高质量发展成效。现述职如下。　　一、工作成效　　（一）抓思想教育，促理论提升，激发学习“新收获”。公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，“五学联动”为抓手，推动第二批主题教育取得明显成效。公司党委班子成员开展党委会“第一议题”集中学习x次共x篇次，党委理论学习中心组集中学习共x次共x篇次，专题研讨x次。全体党员通过党组织书记上党课、专题培训班、“...

2024-12-14 17.81KB 5 页 999+
公司2024年上半年党建工作情况报告

公司2024年上半年党建工作情况报告　　2024年以来，在公司的正确领导下，为推进公司高质量发展提供坚强政治保障。全年生产原铝*万吨，工业总产值*亿元，营收及利润双双超过*集团下达的年度任务目标。现将履职情况报告如下：　　一、履职情况及工作亮点　　（一）聚焦站位“高”，把好政治建设“风向标”。牢牢把握党纪学习教育的总要求，坚持“第一时间”作部署、“第一议题”抓学习、“第一任务”抓落实，组织开展读书班*期、党委中心组理论学习共*次，发放主题教育指定用书*本。同时把党的领导贯穿推进高质量发展全过程，在决策经营发展、重大投资、重要人事调整等事项前，坚持将党委研究讨论作为前置程序，组织修订印发了《党委...

2024-12-14 16.81KB 4 页 999+
公司2024年上半年党委组织工作总结及2024年下半年打谱

公司2024年上半年党委组织工作总结及2024年下半年打谱2024年上半年以来，公司党委组织工作认真贯彻党中央关于全面从严治党的部署要求，全面落实公司党委各项决策部署，坚定不移坚持加强党的领导，加强班子自身建设，强化政治引领力，围绕“党建工作巩固提升年”活动主题，坚持抓基层、强基础，从严从实开展各项工作，公司党建工作水平稳步提升。一、上半年工作总结（一）健全党建工作机制。一是压实党建职责。年初对全年党建工作进行安排部署，全面落实上级相关要求基础上，针对一定程度存在的“重经营、轻党建”倾向，修订完善了《党建工作责任制考核办法》，对各支部党建主要负责人实行“党建与生产并重”的年度目标责任考核，与各...

2024-12-14 18.89KB 8 页 999+

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