在党建工作座谈会上的讲话

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同志们:
市 X 局现有干部职工 X 人,其中党员 X 人,占全体人数的 X%。局党总支下
设机关和生产力促进中心两个支部。近年来,我局党建工作在市委组织部、市
委直属机关工委的关心支持和精心指导下,坚持以提升党支部建设标准化水平
为目标,以党建统领“一强三创”行动为抓手,提高政治站位,统筹科学谋划,
强化工作措施,积极扎实推进,实现了党建工作与 X 创新工作的互促共进。主
要做了五方面工作:
一、紧扣标准要求,务求党建达标。我们深刻认识到标准化建设是提高
党建水平的革命性举措,全力抓好支部标准化建设工作。一是主动学标。把《X
省党和国家机关党支部建设标准化手册》作为加强党性教育、丰富党建素养的
重要读本,列入党组中心组、支部会议学习内容,多次组织党员干部全面系统
学习,要求领导班子成员、支部成员熟悉标准规范,树牢标准意识。二是流程
对标。认真对照标准化手册中 X 项标准 X 项规范,指导两个支部建立了标准化
达标创建工作台账 X 大类,逐项抓好完善提高,对不达标的 X 个方面问题进行
了扎实整改。三是阵地达标。多方筹措经费在办公楼上建成了“两廊两室”,
即党建长廊、党风廉政长廊,党员活动室、多媒体党建学习培训室。布设各类
宣传展板 X 面,全方位展示了 XJP 新时代中国特色社会主义思想、党支部标准
化建设、党建统领“一强三创”等内容,使干部职工处处看党建、时时学党建,
增强了党建意识和参与自觉。四是严细抓标。坚持抓在经常、做在日常,严格
按照规定标准、规范流程,紧扣局机关党建工作要点,把党建每一项工作、每
一个活动抓细抓实抓规范,避免杂乱无章和临时应付,确保了党建工作的质量
和效果。
二、突出思想教育,务求实现“一强”。针对一党员干部缺少经常性
的学习自觉,不学、不真学、不深学和“”的思想,突出抓在经常,
严在经常,党组为推进“不忘初心、牢使命”学习教育常制度化和党
学习教育,就落实学习制度、严格学习纪律、保学习效果作出了学习到、
考核、学习笔记审签研讨交流现场打分、定期测试考察等X项体要求,突
出在“学、、培、个方面下功夫突出“学”,坚持中学
习和个人自学相结合定了 2022 党组理论学习中心组学习划和党员学
划,在市 X 局站设立了党建版块结合“学习强国 APP”等网络平台,认
真抓好理论学习,实行学习笔记、心体会每领导班子成员签批制度突出
”,坚持研讨调研相结合月开展 X 次学习心得交流,每季度组织党
员深入基层,做到学思践悟突出“”,定举办政治理论
培训讲座领导班子成员带头讲课;同时邀请专家学进行导。突出
“培”,创造条件选派干部职工参加各类学习培训,提高干部理论水平和
力。突出“”,每年组织党建和X务政策测试各 X 次,提升学习实效。
突出“”,坚持把
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运用到实工作中,达到以促学、学以致用的目的,教育导党
员干部牢树立“四个意识”、坚定“四个自”、做到“两个维护”。
三、坚持多措举,务求组织创。一是在目标上明晰深入贯彻
全市组织部长工作会议精定了市 X 局《2022 年党建工作要点》《2022
党建统领“一强三创”行动工作方》《深入展“五”机关创建活动实施
》等,做到党建工作重点突出、目标鲜明二是在力量上实加强。严格
按照标准化流程,完成了局党总支和 X 个支部委员增补选工作,强了组成人
员,确了职定位,成了四级联动推动党建工作实的格局。三是在责任
实强化。严格实党组党建工作主体责任、党组书记责任”和班子
成员“一岗双责”,对照党建工作重点务,细化列出了务、问题、责任
“三项清单”,做到了务全分解、问题全梳理责任实。
四、强化制度,务求机创新。一是建立品牌创建机打造
“X 先锋”党建品牌,同时展了“五机关”创建等活动,坚持以
党组织建设领机关党建工作,抓党建工作与深入推进“不忘初心、牢
使命”学习教育常制度化、脱贫攻坚有机结合起来。二是建立类指导机
分别针对机关党支部和生产力促进中心党支部、在职党员和离退休党员、
各党组工作职、人员类差异化进行针对性类指导,进一增强了党
建工作针对性和实效性。三是建立督查考核实行党建重点工作醒制
,每月向各支部下《重点工作提醒单》。同时,定了市 X 局《党建工作
度综合量化考核》、《党建信息报送宣传考评》等制度规定,
建工作情况作为平时督查、年底考核议的重点内容,做到了
倒逼、实效倒逼责任倒逼
五、重严抓细,务求作风创。一是抓思想建设,打造一流
局党组采取一系列教育导、典型示范、激励约束等措施办,在全体干
部职工中导、培育树立“三严三”的理念(组织纪律珍惜集荣誉
工作纪律珍惜工作位,严生活纪律珍惜亲情友情)、“三
看”的理念(比学习、看进工作、看贡献、看、“四
四重”的理念(讲党性、重规讲良心、重团结讲奉献、重实干,廉政、
重自律)、“三个胜于四个不”的理念(责任胜于能力、实干胜于空谈奖惩
胜于说教,不历比能力、不比资历比实力、不看表象看实质、不看虚套
实效、“四带头进”的理念(领导带头、科长进,科长带头、科员
进,党员带头群众跟进,市上带头县区跟营造团结
发向上的干业氛围。在次机改革中,按照人岗相宜、人、各
所能原则,经过充分征询反复斟酌比照,对局领导班子成员的工作进
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摘要:

同志们:市X局现有干部职工X人,其中党员X人,占全体人数的X%。局党总支下设机关和生产力促进中心两个支部。近年来,我局党建工作在市委组织部、市委直属机关工委的关心支持和精心指导下,坚持以提升党支部建设标准化水平为目标,以党建统领“一强三创”行动为抓手,提高政治站位,统筹科学谋划,强化工作措施,积极扎实推进,实现了党建工作与X创新工作的互促共进。主要做了五方面工作:一、紧扣标准要求,务求党建达标。我们深刻认识到标准化建设是提高党建水平的革命性举措,全力抓好支部标准化建设工作。一是主动学标。把《X省党和国家机关党支部建设标准化手册》作为加强党性教育、丰富党建素养的重要读本,列入党组中心组、支部会议...

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