国企关于以高质量党建推动企业高质量发展工作汇报

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国企关于以高质量党建推动企业高质量发
展工作汇报
2022 年以来,XX 党委坚持党建工作与生产经营深度融
合,聚焦“抓效益、创信誉”,以推动企业高质量发展为
主线,充分发挥“把方向、管大局、促落实”作用,推动
企业高质量发展取得成效。
一、聚焦三个引领,提升企业转型发展领导力
识”,树牢“两个确立”做到“两个维护”。一是强化思
想引领。制定年度党委中心组理论学习计划,邀请广州市
委党校、广州大学马克思主义学院专家授课、开展现场践
学研讨等形式,深入学习党的二十大精神,全年开展集中
学习研讨 XX 次,编印公司领导班子成员中心组发言材料汇
“把方向、管大局、促落实”的重要作用,修订“三重一
大”决策制度、决策事项清单、党委会前置程序议题清单
“第一议题”制度等制度办法,全年召开党委会 XX 次,
入学习习近平总书记重要指示批示 XX 项,XX 项议案履
行前置研究程序。三是强化发展引领。坚持召开年度党委
扩大会研究年度重点工作,提出开展“四大活动”和“六
聚焦六突破”发展举措,督促推进“十四五”战略规划及
三年滚动计划落实,确保企业转型发展方向不偏。
二、聚焦“三基”建设,提升企业转型发展组织力
不断激发内生动力,为“打造一流城建、建设幸福企业”
提供坚强保障。一是建强基本组织。结合专业化项目管理
公司组建,调整优化基层党组织设置,做到应建尽建,确
保党组织全覆盖、作用有效发挥、管理流程高效畅通。
是健全基本制度。修订公司党建责任制考核评价办法,完
善“五双”“双聚”党建活动方案,推进党建责任制落实
签订党建工作责任书,督促落实“三会一课”制度、党组
织委员会议制度、党支部书记季度写实制度、党建工作任
务清单制度,督促党群部门编制业务工作标
动党建工作管理标化。开展党建建活动,与广州
、广州大学研究生院、区检察院等开展
建活动,促进经营管理。三是培育基本队伍。
化党员管理,深化主题党活动成效,导广大党员
立“”的工作5%、重
5%5% 双”
建活动为,推动党组织和党员明岗位责任,
党员切实发挥模范带头作用,主动作为,推进企业转
员创新活动,全年项目立项 10
11 7
活动,提支部书记提质、强管理、发展的
力。举办党群班,实轮岗交流,推动
党群人才队伍建设。
三、聚焦三支队伍,提升企业转型发展战斗力
落实“党要管党、全面从严治党”和“党管部、党
”,通建设,有效推动企业高质量
”班子管理办法,确建设及考核标,修订公司领导
班子成员制管理办法,与领导班子成员签订年
效责任书,组织公司新任领导班子成员
班,实行班子成员定行程、计划、成果制度,
增强领导班子整合力。调整优化基层领导班子4
90 班子成员提升干部队伍干事
业能力。坚持党管任用关,统
评、业考核、考核结果,
力度,形成能者上庸者下劣者汰鲜明选人
导向。强化工作,业经理学院
举办中层网络培训班,有效提队伍综
质。开展中层度写实活动,督促部牢记
事创业。三是提升人才队伍创新创效能力。人才队伍
调研,制定菁英人才工程实方案,实
内部公开习项目领导挂职锻炼
大学生新选表彰、大学生、大学生“三阶段培养
”、大学生轮岗交流、双导师带徒等举措,有效
推动人才队伍建设。
四、聚焦三个融合,提升企业转型发展影响力

标签: #工作汇报

摘要:

国企关于以高质量党建推动企业高质量发展工作汇报2022年以来,XX党委坚持党建工作与生产经营深度融合,聚焦“抓效益、创信誉”,以推动企业高质量发展为主线,充分发挥“把方向、管大局、促落实”作用,推动企业高质量发展取得成效。一、聚焦三个引领,提升企业转型发展领导力公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习党的二十大精神,切实增强“四个意识”,树牢“两个确立”做到“两个维护”。一是强化思想引领。制定年度党委中心组理论学习计划,邀请广州市委党校、广州大学马克思主义学院专家授课、开展现场践学研讨等形式,深入学习党的二十大精神,全年开展集中学习研讨XX次,编印公司领导班子成员中心组发...

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