党建工作年度考核办法
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2024-04-05
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本文系作者原创投稿，仅供学习参考，请勿照搬照抄！
X县党建工作年度考核办法（送审稿）
第一章 总 则
第一条 为全面提高党建工作科学化水平，引导全县各级
党组织开拓奋进、争创一流，推进转型突破，促进跨越发展，
为推动 X副中心城市加速崛起提供坚强组织保证，根据《党
章》、党内有关规定及省市文件要求，制定本办法。
第二条 党建工作年度考核坚持以下原则：
1、引领方向，争先进位；
2、夯实基础，突出重点；
3、注重实绩，客观公正；
4、真考实核，激励先进。
第三条 本办法适用于各镇党委，县委各部门，县级国家机
关各部门、各人民团体党组织的党建工作年度考核。
第四条 全县党建工作年度考核在县委领导下，由县委组织
部组织实施，与全县年度目标责任考核相衔接。
第二章 考核内容
第五条 本办法所指的考核内容，主要是依据县党代会报
告、县委全委会报告、《X县年度党建目标责任书》和《中共
X
县县委组织部年度工作要点》确定的涉及组织工作的内容
包括思想政治建设、领导班子和干部队伍建设、基层组织建设、
党员队伍建设、党代表联络工作和中央、省市县委安排部署的
党内重大学习教育实践活动等工作。
第六条 坚持党建基础工作、重点工作、创新工作和宣传
工作“四位一体”考核。
（一）党建基础工作指履行党的建设基本职能、基础建设
和日常性工作。
（二）党建重点工作指第五条所列的中央、省市县委重大
部署和组织部门开展的重要活动。
（三）党建创新工作指在党建工作方面探索实践和总结的
有推广价值或借鉴意义的新方法、新途径、新经验。
（四）党建宣传工作指对在县以上主流媒体、党报党刊宣
传我县党建工作动态、介绍党建工作经验、做法情况的考核。
第三章 年度目标任务制定下达
第七条 根据《县委组织部年度工作要点》和市县考核办下
达的党建考核共性指标，县委组织部结合实际，细化分解工作
任务，制定《党建工作目标责任书》，经县委组织部部务会审
定，与各镇党委、县级各部门签字后下发，作为平时考核和年
终考核的依据。
摘要：
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本文系作者原创投稿，仅供学习参考，请勿照搬照抄！X县党建工作年度考核办法（送审稿）第一章总则第一条为全面提高党建工作科学化水平，引导全县各级党组织开拓奋进、争创一流，推进转型突破，促进跨越发展，为推动X副中心城市加速崛起提供坚强组织保证，根据《党章》、党内有关规定及省市文件要求，制定本办法。第二条党建工作年度考核坚持以下原则：1、引领方向，争先进位；2、夯实基础，突出重点；3、注重实绩，客观公正；4、真考实核，激励先进。第三条本办法适用于各镇党委，县委各部门，县级国家机关各部门、各人民团体党组织的党建工作年度考核。第四条全县党建工作年度考核在县委领导下，由县委组织部组织实施，与全县年度目标责任...
