关于G安分局工作经验交流材料

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关于 G安分局工作经验交流材料
2022 年以来,××公安分局把提升群众安全感满意度作为工
作总抓手,全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展,
用忠诚和汗水交上了一份有温度有厚度的平安答卷。近日
全省 2022 ××
136 个区(县、市)中位列第 26 位,为全市第一名。
一、抓矛盾化解,为民纾难解忧
牢牢抓住社会稳定这一重点,扎实推进矛盾纠纷排查、信
访问题化解和民意回访工作。
一是加强矛盾排查化解。构建涉稳风险排查化解、信访维
稳处置和敏感案事件舆情处置工作机制,建强用好金牌、
银牌、老牌“三牌”调解团队,做实做强“三牌轮出”和
人民、行政、司法调解“三调联动”的矛盾纠纷多元化解
机制,最大限度将各类不稳定因素控制在初始、化解在源
头。
二是全力化解信访问题。推动领导干部接访包案常态化制
访15
起重点信访案件全部剔除化解,确保了重点信访积案清零
外出上访事件下降。
三是开展群众满意回访。成立民意访查中心,完善民警、
科所队长、分管领导“三级回访”机制,对窗口服务对象
访
门”来的

标签: #经验交流

摘要:

关于G安分局工作经验交流材料2022年以来,××公安分局把提升群众安全感满意度作为工作总抓手,全力以赴防风险、保安全、护稳定、促发展,用忠诚和汗水交上了一份有温度有厚度的平安答卷。近日在全省2022年度社会治安群众满意度调查中,××区在全省136个区(县、市)中位列第26位,为全市第一名。一、抓矛盾化解,为民纾难解忧牢牢抓住社会稳定这一重点,扎实推进矛盾纠纷排查、信访问题化解和民意回访工作。一是加强矛盾排查化解。构建涉稳风险排查化解、信访维稳处置和敏感案事件舆情处置工作机制,建强用好金牌、银牌、老牌“三牌”调解团队,做实做强“三牌轮出”和人民、行政、司法调解“三调联动”的矛盾纠纷多元化解机制,...

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