汇编1476-缔造美好环境与幸福生活活动工作经验材料-7篇

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x 镇:探索“党建+五共”治理模式 缔造美好环境与幸福生活(1)
x 县 x 镇 x 社区位于县城以西,与红塔镇接壤,辖区面积 x 平方公里,
人口 x 人。设党总支 x 个,党员 x 人,下设 x 个党支部。近年来,社区创
新探索“党建+五共”治理模式,构建“决策共谋、发展共建、建设共管、
效果共评、成果共享”工作理念,实现从“替民当家”向“让民做主”,
从“大包大揽”向“共同参与”转变,共同缔造美好环境与幸福生活。
一、党建引领决策共谋
“有事众人知,有事商量办”。坚持以人民为中心,做实做细党建引
领基层社会治理各项工作,推行“五长治理”(村居长、警长、网格长、
党小组长、楼栋长),用好“双吹哨、双报到”机制,推进决策共谋。坚
持一月一次户院会。围绕居民关心的热点难点问题,面对面宣传党的政策、
倾听群众心声。把党员干部下基层实践活动落到实处,对政策类、合理诉
求等能够现场答疑解决的,立即解答解决;现场一时难以解决的,做好登
记并上报社区班子例会集体研究。今年以来,召开户院会 x 次,收集问题
x 件,答复并解决 x 件。坚持一周一次例会。由社区党总支牵头,召开下
沉单位负责人、“五长”联席会议 x 次,总结社区事务,研判矛盾隐患,
确保矛盾早发现、隐患早消除。坚持一问题一核查。对例会上确定的重难
点问题,由网格长牵头再次入户核查,做好安抚、宣传。对居民的合理要
求,当场明确答复解决意见。定人、限时跟踪每次问题有着落。遇到较为
复杂的矛盾或问题,社区迅速启动有律师参与、调委会主持,在社区内协
疏导资料档案。坚持一矛盾一方。下沉单位、“五长”定人、
定事、定问题解,做好跟踪回访,确保问题不反弹解矛盾纠纷 x 件,
回访满率达到 100%。坚持一网格一通达。实行包联单位网格长、
社区干部牵头负责,楼栋户院长体落实,镇社区干部着力督导的机制。
x 个下沉单位、x 下沉党员干部在 x 个网格中,结合党员干部下基层
实践活动,上入户、户户到,与居民互通互动,建立微信群,时解
决解答居民提出的大小事项 x 件,鼓励居民“点子”、接居民“
子”,引导更多居民关、参与和融入社区大家建设。
、党建引领发展共建
“关一家人,开一家”。以“党建引领、资源整合、合、
量协同”为抓手实推进“党建+里中心”建设,构建社区“大党
委”、小区“党支部”、楼栋“党小组”、党员“中心户”的党建工作
调动党员参与志愿活动积极性。成立“党建+里中心”x 个,传递出祥
和温馨围,居民幸福指数提升深化机关单位党组织和
党员“双报到”工作,党员下沉小区,参与疫情防控、创、基
层治理等各项工作 x 次;选举产了自管委员会 x 个,建立志愿者信息
x 人,中治安志愿者达 x人,参与节假日治安巡逻 x人次、重大
活动安保 x 次、协警务人员解矛盾纠纷 x 次、开展反诈骗宣传 x
场次、参与护校 x次、环境清扫 x次。建好政治生活,让党员干部
思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民务解难题、清正廉洁表率
共接党员干部 x 人次以上。根据辖区少数x 户 x 人,成立社区
工作领小组,建立新的新层人士骨干组、新的社会层人士名
少数、党识分子、台胞台属侨胞侨属涉台婚姻等“
台账
、党建引领建设共管
“社区是我家,管理大家”。社区“委”通过召开居民代表大会,
广泛征求居民意见,结合社区实次重新完善居民规约,内容涉及
、红白喜事、里关、社貌及社会治安等方面。成立监督
组,由楼栋(户院长)长、居民代表和老党员担任促使居民相互约束
相互督促居民规约办事。建立健全社区居务监督委员会制度,推行社
区事务阳光,每年定公开社区重大事项,保社区居务监督的实效
。制定社区居小微权力清单、监督任清,将党务、居务、
监督容,提高社区居务监督。构建“社区+委会+物业
治平,引导三方“双向进入、交叉任职”,造“红色业委会”。成
大协会(红理事会、文艺协会、生协会、企业协会、心协
会、乡贤协会),明确务内倡导文明新。同时,发动社区干部
工、社区居民志愿者,组建巡逻队,并对辖区不间断巡逻增强居民
生活、工作和出行的安全感。持续深入推进新时代文明实践活动,组建理
政策宣文化文艺服务、生环保、扶贫帮困志愿服队伍,在
明、端午、中等传统节日,以“我们节日”为主题,开展文化
民活动,传承和弘扬华优秀统文化。推行“一社区一警
问”的务体提供法治宣传教育、矛盾调解、援助、社区
零距离法务。目前信访会 x 不稳因素 x
矛盾纠纷调成x%
、党建引领效果共评
“社区好好,居民来说道”。以党建为抓手,每年组一次党建
述职评议,邀请居民代表参与评,根据考评结果进行奖惩。社区党
委定召开居民代表大会和业主委员会,实行“双评机制”,广泛

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摘要:

x镇:探索“党建+五共”治理模式缔造美好环境与幸福生活(1)x县x镇x社区位于县城以西,与红塔镇接壤,辖区面积x平方公里,人口x人。设党总支x个,党员x人,下设x个党支部。近年来,社区创新探索“党建+五共”治理模式,构建“决策共谋、发展共建、建设共管、效果共评、成果共享”工作理念,实现从“替民当家”向“让民做主”,从“大包大揽”向“共同参与”转变,共同缔造美好环境与幸福生活。一、党建引领决策共谋“有事众人知,有事商量办”。坚持以人民为中心,做实做细党建引领基层社会治理各项工作,推行“五长治理”(村居长、警长、网格长、党小组长、楼栋长),用好“双吹哨、双报到”机制,推进决策共谋。坚持一月一次户院...

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