（3篇）关于开展主题教育专项整治工作总结报告
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2024-03-07
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关于开展主题教育专项整治工作总结报告
（3篇）
篇1
一、指导思想
深入贯彻关于改进干部作风、力戒形式主义官僚主义的重
要指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做
到“两个维护”，以永远在路上的韧劲和执着狠抓作风建
设。紧扣干部队伍中存在的庸懒散、慢作为、不作为、乱
作为等作风问题，进一步严肃纪律要求，扎实开展干部作
风排查整治，认真举一反三，建立长效机制，加强监督检
查，推动全局干部以更加积极向上的精神状态做好各项工
作，坚决查处影响工作落实、侵害群众利益、损害党和政
府形象、破坏发展环境的人和事，教育推动干部作风持续
好转、营商环境迅速改善，为决胜全面建成小康社会，开
创第二次创业新局面提供坚强的作风保障。
二、目标任务
通过作风教育整顿，打造一支讲纪律、守规矩、能干事、
干成事、作风实、成效优的干部队伍，全面形成“担当实
干、马上就办”的优良作风，推动工作落实高质高效、服
务效能提质提效、发展环境优化优质。
三、整顿重点
一、着力解决思想僵化、因循守旧的问题
1、学习不勤奋不深入，对新形势新问题不掌握不熟悉，对
新常态新决策不适应不会抓，思想认识和政策理论水平跟
不上趟。对党的最新理论成果理解不到位，对人社政策和
上级精神研究不够。
2、思维方式守旧、改革创新精神不足，不善于用新理论创
造性开展工作。没有把新发展理念体现到贯彻实施人社政
策、工作安排、任务落实上。服务意识不强，对群众和服
务对象的需求了解不全面不深入，创新求变、改革突破意
识不强。
二、着力解决粗枝大叶、标准不高的问题
3、不严谨、不细致，专业化水准不高，不善于研究探索工
作规律，文稿质量不高。
4、工作标准低、不追求卓越，站位不高、成效不佳。缺少
精细化工作态度，“差不多”“大概是”等应付对付思想
还一定程度上存在。
三、着力解决效率低下、工作不落实的问题
5、着力解决运行流程进展缓慢、提升窗口服务效能不够。
6、干事激情不高，不能及时发现问题、解决问题。追踪问
效意识不强，执行力不够。
四、着力解决担当精神不足、不负责不碰硬的问题
7、不讲有为、只求无过，工作过于求稳。对复杂工作事项，
摘要：
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关于开展主题教育专项整治工作总结报告（3篇）篇1一、指导思想深入贯彻关于改进干部作风、力戒形式主义官僚主义的重要指示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以永远在路上的韧劲和执着狠抓作风建设。紧扣干部队伍中存在的庸懒散、慢作为、不作为、乱作为等作风问题，进一步严肃纪律要求，扎实开展干部作风排查整治，认真举一反三，建立长效机制，加强监督检查，推动全局干部以更加积极向上的精神状态做好各项工作，坚决查处影响工作落实、侵害群众利益、损害党和政府形象、破坏发展环境的人和事，教育推动干部作风持续好转、营商环境迅速改善，为决胜全面建成小康社会，开创第二次创业新局面提供坚强的作风保障。二...
