市医保局2023年上半年信访维稳工作总结
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2024-03-04
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市医疗保障局年上半年信访维稳工作总结
医疗保障工作事关人民群众切身利益，政策性强、涉及面
广、容易引发社会矛盾。年以来，市医保局始终以民意民生为
导向，压实工作责任，创新工作方式，切实解决参保群众反映
的热点、难点、痛点问题，扎实做好信访维稳工作。现将上半
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一、加强组织领导，确保组织领导到位
成立由局党组书记、局长为组长，其它党组成员为副组长
局机关股室负责人及二级单位负责人为成员的专项整治工作领
导小组，领导小组下设办公室，具体负责整改档案资料的收集、
整理、上报工作。安排信访专干负责日常信访维稳工作，要求
对各类来信来访、电话咨询及信访平台流转来件，实行依法依
规处理、及时办结回复。健全信访制度。聚焦群众医保“急难
愁盼”问题，优化信访事项处理程序，制定《县医疗保障局信
访工作制度》、《县医疗保障局投诉咨询工作制度》等相关工
作制度，规范信访办理程序，有效预防、及时化解医保领域的
信访、投诉等问题，切实保障参保群众合法权益，维护社会稳
定。
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二、加强宣传引导，强化学习教育
一是学习贯彻《条例》。坚持把贯彻落实《信访工作条
例》与学习贯彻习近平总书记关于加强和改进人民信访工作的
重要思想结合起来，通过系列会议组织《信访工作条例》深学
细研，结合工作实际分析医保领域信访形势和任务，研究部署
信访维稳工作，推动《条例》落实落细。二是全方位、多渠道
开展宣传活动，充分利用“医疗保障”、今日新闻网等媒体平
台发布相关医保政策，发放宣传折页份，提升参保群众政策知
晓率。同时，设置政策咨询室、公开投诉咨询电话，畅通投诉
咨询渠道，消除政策传导中的“中梗阻”。制定《市医疗保障
局关于信访工作专项整治实施方案》，明确整治时间及范围、
整治重点内容和具体工作要求等。三是突出学习教育，提升信
访工作质效。定期召开“卓越经办”专题业务培训会，聚焦信
访高频事项、热点问题，对全体干部职工进行有针对性的政策
培训与业务指导，有效提升干部职工的信访工作能力。用好
“一线工作法”，常态化安排干部职工到经办大厅轮岗“练
兵”，在与参保群众面对面打交道中学会沉下身去摸清问题、
静下心来解决问题，做到既解决工作“症结”，又解开群众
“心结”。
标签： #工作总结
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市医疗保障局年上半年信访维稳工作总结医疗保障工作事关人民群众切身利益，政策性强、涉及面广、容易引发社会矛盾。年以来，市医保局始终以民意民生为导向，压实工作责任，创新工作方式，切实解决参保群众反映的热点、难点、痛点问题，扎实做好信访维稳工作。现将上半年的信访维稳工作情况汇报如下：[【素材素材素材代找*服@务、素材素材代写服务】%素材代找服&务^和高质量代笔，直接添加客服QQ：：，为您提供代找服务！]一、加强组织领导，确保组织领导到位成立由局党组书记、局长为组长，其它党组成员为副组长局机关股室负责人及二级单位负责人为成员的专项整治工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责整改档案资料的收集、整理、...
