经验交流:坚持“四强化、四推动”以深化改革促进企业转型发展

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经验交流:坚持“四强化、四推动”以深
化改革促进企业转型发展
  公司认真贯彻落实深化改革三年行动,积极探索党建
工作与生产经营融合的新路径,抓班子、带队伍,转风气
聚合力,强基础、谋转型,改革发展成效逐步显现,生产
经营指标再创历史新高、企业改革持续深化、机制不断完
善,转型发展取得实效。
  一、强化党的领导,推动深化改革战略落地
  公司党委坚持强化党对企业深化改革的领导,确保改
革方向不偏、改革战略有效落地。
  A
特色社会主义思想,利用党委会、中心组学习、党课等形
式,强化理论学习,邀请广东省军区原司令员盖龙云、广
州市委党校、广州大学马克思主义学院及行业专家授课,
开展现场践学研讨,深入学习党的二十大精神。编印公司
领导班子成员中心组发言材料汇编,推动学习成果转化。
  强化政治引领。坚持“把方向、管大局、保落实”,
A
代中国特色社会主义思想、关于国资国企改革发展党建的
重要论述、最新重要指示批示精神,持续推动新思想武装
到项目、落实到一线,用新思想立起统领企业发展的魂、
指导各项工
作的纲。修订完善《党委会议事规则》等制度办法,印发
《城建公司工程项目党组织委员会议事规则》,从制度上
规范项目党组织履行参与决策、组织发动、保证监督职责。
  
程”“五个一流”建设、实现“五个提升”的总体工作思
路,不断强化对战略发展目标及举措宣贯,督促推进“十
四五”战略规划及三年滚动计划落实,确保企业转型发展
方向不偏离。
  二、强化党建融合,推动深化改革保障有力
  公司党委坚持把党建融入中心工作,突出实践特色,
把党建活动作为融入企业改革管理的重要载体,为深化改
革提供了坚实保障。
  强化组织融合。修订公司党建责任制考核评价办法,
完善“五聚”党建活动方订党建工作责任
,督促落实“三会一课”制度、党组织委员会议制度、
支部书记季实制度、党建工作任务清单制度,编制
工作标,推动党建工作管理标
广州地、广州大学生院、
院、中国设等开展建活动,促进了经营
管理。
  强化思想融合。开展“思想大、发展大对标、

标签: #经验交流

摘要:

经验交流:坚持“四强化、四推动”以深化改革促进企业转型发展  公司认真贯彻落实深化改革三年行动,积极探索党建工作与生产经营融合的新路径,抓班子、带队伍,转风气聚合力,强基础、谋转型,改革发展成效逐步显现,生产经营指标再创历史新高、企业改革持续深化、机制不断完善,转型发展取得实效。  一、强化党的领导,推动深化改革战略落地  公司党委坚持强化党对企业深化改革的领导,确保改革方向不偏、改革战略有效落地。  强化思想引领。公司党委坚持学懂弄通A新时代中国特色社会主义思想,利用党委会、中心组学习、党课等形式,强化理论学习,邀请广东省军区原司令员盖龙云、广州市委党校、广州大学马克思主义学院及行业专家授课...

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