市纪委监委建立“四个体系”落实重点工作情况汇报
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2024-03-03
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市纪委监委建立“四个体系”落
实重点工作情况汇报
为认真贯彻落实“四个体系”落
实重点工作要求，**市纪委监委坚持立足
纪检监察工作实际，积极探索建立重点工
作推进落实全链条、闭环管理制度机制，
着力提升工作效能。
一、明确工作重点、压实领导责任
制定《**市纪检监察机关建立“四个体
系”落实重点工作的实施办法》，明确
“四个体系”督办工作的适用范围，对于
上级纪委监委和市委决策部署的重点工作
以及交办的重点任务，实行“台账式管理、
清单式推进”模式。目前，已在全市纪检
监察机关范围内建立了《**市纪检监察机
关 2022 年重点工作任务推进表》《**市纪
委监委机关“能力作风建设年”活动任务
台账》《**市纪委监委 2022 年“派驻工作
突破年”活动任务推进表》等多项重点工
作台账，列出了包括任务目标、完成时限、
牵头领导、牵头部门、责任科室等具体要
素在内的工作推进清单，重点工作台账实
行动态管理，委机关办公室每月进行汇总，
细化量化分解工作任务，督促各部门工作
推进。
二、实现管理闭环、推进工作落实
坚持整体规划、统筹协调、分工负责、
合力攻坚的原则，从任务承接、建立台账，
到明确分工、制定方案、细化目标、推进
落实、督办检查、考核评价、总结报告等
各环节，形成动态闭环管理，建立健全工
作运行和保障制度机制。一是建立重点工
作专班。对“一把手”和领导班子监督、
机关“能力作风建设年”等重点工作，分
别成立了委主要领导任组长，牵头副书记
任副组长，其他常委（委员）为成员的工
作专班，加强组织领导，不定期听取重点
工作推进情况和研究解决难点问题。二是
定期进行工作调度。各分管战线领导定期
组织相关室（组）、乡镇纪委等部门召开
摘要：
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市纪委监委建立“四个体系”落实重点工作情况汇报 为认真贯彻落实“四个体系”落实重点工作要求，**市纪委监委坚持立足纪检监察工作实际，积极探索建立重点工作推进落实全链条、闭环管理制度机制，着力提升工作效能。一、明确工作重点、压实领导责任制定《**市纪检监察机关建立“四个体系”落实重点工作的实施办法》，明确“四个体系”督办工作的适用范围，对于上级纪委监委和市委决策部署的重点工作以及交办的重点任务，实行“台账式管理、清单式推进”模式。目前，已在全市纪检监察机关范围内建立了《**市纪检监察机关2022年重点工作任务推进表》《**市纪委监委机关“能力作风建设年”活动任务台账》《**市纪委监委2022...
