某局坚持党建引领工作经验材料

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某局坚持党建引领工作经验材料
**局机关党委紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任
务,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,强化党建引领,
创建一流队伍,切实把党建引领作用转变为实实在在的工作成效,推
*工作创新突破、争先进位。
一、推进基层堡垒建设,提升党建工作硬度
一是打造政治过硬理想坚定真信笃学的素质堡垒。坚持围绕“思
想建党”,制定《2022 年度市*局学习计划》,把学习 XJP 新时代中
国特色社会主义思想作为干部教育首课主课必修课,以理论学习中心
组、*“笃行”大课堂、主题党日等载体作为主阵地,深入开展“第一
议题”制度、理想信念教育、党的宗旨教育,以喜迎二十大为契机,
引导广大党员干部认真研读马克思主义经典著作、党史国史、党章党
规党纪、XJP 总书记系列重要讲话,推进理想信念教育、党性教育与学
习贯彻 XJP 新时代中国特色社会主义思想深度融合,筑牢绝对忠诚的
政治品格;立足“缺什么、学什么”“用什么、练什么”“干什么、
比什么”,开展领导干部上讲台,23 个科室负责人进行授课,每月组
织一次业务知识考试,检验学习成效,全面提升*系统干部队伍的综合
素质,培养“一专多能”的复合型人才,切实提高干部把握新发展阶
段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展的能力。
二是打造旗帜鲜明纪律严明的廉洁堡垒。以打造“廉洁机关”为
载体,从强基固廉、正本塑廉、挺纪保廉等 6大项 21 小项着手,提升
全系统干部的廉洁意识,强化党内政治生活的规范化、常态化、制度
化。在局机关打造“党建文化教育基地”,分中共党史、*党史、建党
百年经验、学党史悟思想、十九届六中全会精神学习、党建引领
开新局、典型范、书机关建设等 8版块,为全局 248 党员系
统的展党史学习教育的丰富不断促进党史学习教育活动的常
态化效化,丰富全局干部工的精神文化生活,进党员干部纪律
意识、规意识明显增强;强意识态工作领导,制定年度工作
,建立话机制,了解掌握动态,引导党员干部及家人明
澄清模糊认识,坚决反对和各种错误和负面论,党
家风相互浸润相得益彰,党内正上升、机关风气
创业、狠抓落实的更加浓厚*政治生态更加风清气正。
是打造精细管理争先创的先堡垒。建立“双挂钩”考核制
度,部争、党员争先”制度化,业务工作融会贯,制
定《2022 年度位信用理考核办法》,156 项考核项
建“**局考核台”,公平公正的考核围,发党员干部干
创业的“动力”。建立工作提制度,机关党委每月开展 1次专
题会议,通报上月评星级情况、明晰当月工作任务,发工作提
实推进党标准化、规范化建设。建立党建员培制度,每
开展党务工作人员培会,现场党建工作,指出存在的题,
整改通,建立整改合实解相关政制度,
流先进经验,推动位升
二、推进部队伍打造,提升党建工作广度
一是聚焦建设,推动党建与业务深融合,量和质量突破。
机关党委创建“先引领,清风自然”总品各支合国土空间

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某局坚持党建引领工作经验材料*市*局机关党委紧扣“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心任务,认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线,强化党建引领,创建一流队伍,切实把党建引领作用转变为实实在在的工作成效,推动*工作创新突破、争先进位。一、推进基层堡垒建设,提升党建工作硬度一是打造政治过硬理想坚定真信笃学的素质堡垒。坚持围绕“思想建党”,制定《2022年度市*局学习计划》,把学习XJP新时代中国特色社会主义思想作为干部教育首课主课必修课,以理论学习中心组、*“笃行”大课堂、主题党日等载体作为主阵地,深入开展“第一议题”制度、理想信念教育、党的宗旨教育,以喜迎二十大为契机,引导广大党员干部认真研...

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