2024年（二篇文）党支部班子“执行上级组织决定、严格组织生活、加强党员教育管理监督、联系服务群众、抓好自身建设”等方面存在的原因整改材料供参考
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2024-02-25
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2024 年（二篇文）党支部班子“执行上
级组织决定、严格组织生活、加强党员教
育管理监督、联系服务群众、抓好自身建
设”等方面存在的原因整改材料供参考
检查材料对照以下方面：
(一)组织开展主题教育方面
(二)执行上级组织决定方面
(三)严格组织生活方面
(四)党员教育管理方面
(五)联系服务群众方面
(六)抓好自身建设方面
根据《关于召开 2023 年度基层党组织组织生活会和开
展民主评议党员的通知》、机关党委《关于 2023 年度组织
生活会和开展民主评议党员的通知》以及《机关党支部
2023 年度组织生活会方案》，现将机关党支部委员会支委
班子 2023 年度组织生活会的对照检查材料报告如下：
一、问题存在情况
征询得到肯定意见共*条，经过整理归纳后为*条；征询
得到批评意见共*条，经过整理归纳后为*条；收到的工作
建议共*条，经过整理归纳后为*条。党支部根据收集到的
意见和建议，结合工作实际，及时召开支委会议进行了专
题研究，并制定了整改方案。现进行对照检查如下：
(一)对照党支部职责方面。
1.理论学习不够系统。党员在理论学习方面对原著学习
不够深入，尤其是习近平新时代中国特色社会主义思想和
党的二十大精神的全面系统性学习不够深入透彻，学习的
主动性和自觉性需要进一步提高。例如，支部党员中承担
业务工作较多，存在一定的工学矛盾；个别干部职工的学
习进度较慢，把完成学习任务当成负担；有的干部职工学
习的篇目较少，需要加强学习的力度。
2.对新形势下党建工作的落实有差距。党支部现有党员
人，35 岁以上党员占党员总数的*%。主题党日活动观念不
新、做法不多样、措施不力，仅仅满足于履行上级要求的
“形式”，开展的活动形式单一，特色不明显，缺乏吸引
力和凝聚力。例如，在开展党建工作中过于依赖上级安排
缺乏对党建工作的精细化意识。对党员缺乏及时有效的监
管和制约，激励和问责机制还不够完善，在新形势下党建
工作缺乏深入探索和创新，党组织的作用发挥不明显，工
作效果不佳，党支部的战斗堡垒作用发挥不充分。
3.对党员思想教育缺乏针对性。党建工作内容不够丰富，
有时候将职工培训会当作党的思想教育，用主题党日混淆
党的组织活动，削弱了党员身份的先进性和党内活动的严
肃性，党员的自觉性不强，党的活动氛围不浓厚。例如，
三会一课、主题党日等仅仅限于开会、上党课、写体会，
党员的参与积极性不高，党支部的战斗堡垒作用发挥不充
分，党员的先锋模范作用和带头作用发挥不够。
4.联系服务党员群众方面还存在短板。缺乏创造性思维，
在主动联系社区群众、解决问题上力度不够，往往是根据
社区和群众需求进行工作；在自觉抵制形式主义和官僚主
义方面有差距，在解决新问题时，仍有反弹现象，在落实
一些工作中首先考虑的是开会安排，思维方式上有时过于
重 视 形 式 ， 一 定 程度 上 存 在 重“ 行 ” 不 重“ 效 ” 、 重
“痕”不重“绩”的问题。例如，在双服务双报到活动中
少数党员的服务时限未达标，服务社区的主动性不够强，
需要支部多次提醒。
(二)对照政治功能和组织功能方面。
一、在组织开展理论学习方面存在不足。对党的光辉历
史、光荣传统、优良作风的学习传承缺乏全面性、系统性
和实践性，还需在入脑入心、落地生根方面下更大的功夫
例如，学习贯彻往深里走、往实里走、往心里走的措施不
够充分，导致学懂弄通、明理明道的思想深度有所欠缺。
二、在主题党日活动的开展方面存在问题。活动形式相
对单一，普遍采用理论学习的方式，缺少实地观摩学习和
现场教学等元素，主题党日活动的内容不够丰富。例如，
主题党日活动和党员大会上的党建 APP 签到成了形式，缺
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2024年（二篇文）党支部班子“执行上级组织决定、严格组织生活、加强党员教育管理监督、联系服务群众、抓好自身建设”等方面存在的原因整改材料供参考检查材料对照以下方面：(一)组织开展主题教育方面(二)执行上级组织决定方面(三)严格组织生活方面(四)党员教育管理方面(五)联系服务群众方面(六)抓好自身建设方面根据《关于召开2023年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》、机关党委《关于2023年度组织生活会和开展民主评议党员的通知》以及《机关党支部2023年度组织生活会方案》，现将机关党支部委员会支委班子2023年度组织生活会的对照检查材料报告如下：一、问题存在情况征询得到肯定意见共*条...
