2024年度干部选拔任用工作情况的报告文稿

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2024
稿
2024 年,我单位干部选拔任用工作坚持以习近平新时
代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建
设总要求,围绕党中央、省委、市委及上级有关部门关于
干部选拔任用工作的战略部署,统筹抓好干部职工选育管
用全链条,着力锻造堪当发展重任的高素质干部队伍。为
全面总结 2024 年度干部选拔任用工作开展情况,深入分析
存在问题,科学谋划下步打算,按照工作安排,现将有关
情况报告如下。
一、总体评价
我单位领导班子能够深入学习贯彻 x习近平新时代中
国特色社会主义思想,认真贯彻落实党中央重要会议精神,
切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个
维护”,自觉在思想上政治上行动上同以 xxx 为核心的党
中央保持高度一致,是一个政治立场笃定、理想信念坚定
的班子,是一个善于谋事抓事、敢于攻坚克难的班子,是
一个工作思路清晰、措施办法得力的班子,是一个干事氛
围良好、廉洁高效和谐的班子。
二、工作开展情况
(一)聚力凝心铸魂,永葆忠诚政治本色。旗帜鲜明
把党的政治建设摆在首位,持续巩固拓展主题教育成果,
坚持和完善党员大会、党支部委员会“第一议题”制度,
先后 x次组织学习习近平总书记重要讲话、重要指示等精
神,确保政治理论学习教育不间断。引导干部职工用好
“学习强国”“干部网络学院”“青年大学习”等线上平
台,实现经常性教育与集中性教育相贯通、理论浸润与实
践淬炼相融合、锤炼党性与提升本领相促进。精心组织开
展党纪学习教育,全力打造“集中研讨+专题讲座+实地
见学+示教育”一贯学习体系,促进干部职工队伍
“两个确立”的定性意义,更加坚定自觉做
到“两个维护”,打思想基础凝聚精神力
(二)聚力量绩识才,切实提升选人质量。坚持事
为上、择人人岗,坚贯彻党政领导干
部选拔任用工作条例》》《单位领导员管理办法
等制度定,进一步细化干部选拔任用工作流程规范资
格审核、推荐考察、组织示等环节
环节程序始终坚持党管干部原则,切实把强党的领
导和落实主集中制结合起来,保干部事工作的
领导和管理,落实好党在选工作中的组织领导

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摘要:

2024年度干部选拔任用工作情况的报告文稿2024年,我单位干部选拔任用工作坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的建设总要求,围绕党中央、省委、市委及上级有关部门关于干部选拔任用工作的战略部署,统筹抓好干部职工选育管用全链条,着力锻造堪当发展重任的高素质干部队伍。为全面总结2024年度干部选拔任用工作开展情况,深入分析存在问题,科学谋划下步打算,按照工作安排,现将有关情况报告如下。一、总体评价我单位领导班子能够深入学习贯彻x习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻落实党中央重要会议精神,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动...

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