2025年专题民主生活会个人“四个带头对照发言范文
VIP专免
2025-04-06
999+
20.42KB
11 页
海报
侵权投诉
2025 年专题民主生活会个人“四个带头对
照发言范文
按照工作部署，本人深入学习，认真开展理论学习，
不断提高自身的综合理论水平。根据要求，全面对照 4个
方面内容，刀刃向内，对标对表自查自身不足，深刻剖析
问题本质并根据实际情况研究制定整改措施。现将情况汇
报如下：
一、对照 4个重点方面存在的主要问题
（一）带头严守正治纪聿和正治规矩，维护团结方面
存在的问题
一是学习不够深刻。在理论学习方面，虽然投入了一
定的时间和精力，但学习的深度和广度还不够。在学习过
程中，只是为了学习而学习，简单地记住一些理论知识，
未能做到融会贯通。比如，在学习二十大精神时，没有将
其与我区的“以工改工，高质量发展”工作结合起来，思
考如何运用这些理论来解决“破产国企”和离退休人员的
问题，没有将所学的理论知识内化为自己的思维方式和工
作方法，未能做到知行合一。对于一些先进的理念和方法，
没有深入研究怎么运用到农房改造的工作中去，以提升工
作效率和质量。
二是班子不够团结。在与班子成员之间以及与其他部
门之间的工作关系时，有时沟通方式不通畅，不能有效地
接受他人的意见，对别人提出来的问题不能很好地综合考
虑，经常出现工作意见分歧未能及时化解的情况，影响了
工作氛围。比如在组织生活会中，因对其他同事的批评太
过于火辣，而产生不同意见，对个别部门的诉求考虑不够
周全。
（二）带头严守纪聿、砥砺作风方面存在的问题
一是纪聿执行不严格。虽然总体上能够遵守相关规定，
但在一些具体问题上还存在一定问题。在日常工作中，有
时放松了自我，偶尔迟到早退，并未按照合法合规的流程，
导致部分干部对纪聿的敬畏之心不够强烈，纪聿的严肃性
受到一定程度的损害。比如，在项目建设执行过程中，没
有严格按照既定的流程和标准进行，存在“先上车后补
票”的现场，大多是先走实际工作再后补资料。
二是工作作风太浮躁。在日常工作中，由于负责的工
作较多，事务繁忙，深入挂钩村调研的时间相对有限，对
全区 8个街道和63 个村的实际情况的掌握还不够精准全面，
调研有时流于形式，未能真正地解决问题。在制定政策和
决策部署时，缺乏数据参考，结合实际不明显，导致部分
政策措施在落实过程中出现“水土不服”的问题，平时给
予的指导力度不够，与各街道和村社区的发展实际需求存
在一定差距。
（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、
敢于创新方面存在的问题
一是创新能力不强。在工作中，习惯于按照传统的方
式和方法去做事，缺乏创新的意识和动力。对于一些新的
理念和技术，接受和应用的速度较慢。比如，在工作中缺
乏对新技术和新工具的学习和应用，导致工作效率和质量
提升缓慢。在面对新环境新工作时，没有及时调整工作思
路和方法，还是沿用过去的经验和模式，缺乏大胆突破的
意识。
标签： #民主生活会
摘要：
展开>>
收起<<
2025年专题民主生活会个人“四个带头对照发言范文按照工作部署，本人深入学习，认真开展理论学习，不断提高自身的综合理论水平。根据要求，全面对照4个方面内容，刀刃向内，对标对表自查自身不足，深刻剖析问题本质并根据实际情况研究制定整改措施。现将情况汇报如下：一、对照4个重点方面存在的主要问题（一）带头严守正治纪聿和正治规矩，维护团结方面存在的问题一是学习不够深刻。在理论学习方面，虽然投入了一定的时间和精力，但学习的深度和广度还不够。在学习过程中，只是为了学习而学习，简单地记住一些理论知识，未能做到融会贯通。比如，在学习二十大精神时，没有将其与我区的“以工改工，高质量发展”工作结合起来，思考如何运用...
