象的意见和建议,全年共收到各类意见建议 56 条,均及时进行了整改反馈。针对公
务用车服务效率不高的问题,优化了车辆调度流程,建立了车辆调度信息化平台,实
现了车辆的实时调度和动态监管,公务用车的出车效率提高了 30%。在机关大院物业
管理方面,加强了对物业服务企业的监督考核,每季度对物业服务质量进行一次测评 ,
对满意度较低的项目责令限期整改,机关大院的环境卫生和绿化美化水平得到明显提
升,干部职工对物业服务的满意度达到了90% 以上。
(三)坚持问题导向,推动工作落实。对主题教育专题民主生活会上查摆出的问题
进行了全面梳理,建立了问题台账,明确了整改责任人、整改措施和整改时限,实行
销号管理。截至目前, 台账中的 32 个问题已全部整改完成。例如,在办公用房管理
方面,开展了办公用房专项清理整治工作,对全市党政机关办公用房进行了全面清查 ,
共清理出违规占用办公用房面积2000 余平方米,并及时进行了调整和整改。在公务
用车管理方面,加强了对公务用车购置和使用的监管,严格执行公务用车编制核定和
审批制度,全年未出现违规购置和使用公务用车的情况,公务用车运行费用同比下降
了15%。
二、存在的突出问题
(一)在带头严守政治纪律和政治规矩,维护党的团结统一方面。
一是政治理论学习深度不足。虽然积极参加各类政治理论学习活动,但在学习过
程中,存在浅尝辄止、一知半解的情况。对习近平新时代中国特色社会主义思想的核
心要义、精神实质、 丰富内涵和实践要求理解不够透彻,未能真正做到学深悟透、
融会贯通。例如,在学习党的二十大精神时,只是简单地通读了报告原文,没有深入
研究报告中提出的新思想、新论断、新战略, 对如何将党的二十大精神与机关事务
工作实际相结合思考不够, 导致在工作中运用党的创新理论指导实践的能力不足。
在学习习近平总书记关于机关事务工作的重要指示批示精神时,也存在学习不及时、
理解不到位的问题,未能第一时间将总书记的指示批示精神贯彻落实到具体工作中。