2025年一把手、班子成员生活会前一对一谈心谈话记录(详细对话)材料与2025年生活会对领导班子及班子成员的肯定意见及建议
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2025 年一把手、班子成员生活会前一对一谈心谈话
记录(详细对话)材料与 2025 年生活会对领导班子及
班子成员的肯定意见及建议
一把手、班子成员民主生活会前一对一谈心谈话记录 ( 详细对话 ) 材
料
202 5
年
时间:2024 年 12 月 21 日
地点:厅长办公室
谈话人:A
谈话对象:B
A:在民主生活会召开前，我们进行一次正式的谈心谈话，
主要是沟通思想、形成共识，也想认真的听取一下你对领
导班子以及对我的意见和建议，以及自己的打算和想法。
先请你谈一谈近期理论学习的情况。
B:好的，近期我原原本本学习党的二十届三中全会精神
和， 认真学习了党的创新理论，特别是习近平总书记关于
增进民生福祉、提高人民生活品质等方面的重要论述，认
真研读了警示教育材料，积极参加支部组织的集体学习和
宣讲活动，并做好学习笔记，撰写学习心得。
A:党的二十届三中全会精神全面总结了近十年来党的建
设理论和实践经验，我们在今后应该作为重点学习内容，
那么你在学习过程中遇到了哪些问题和困难，我们可以探
讨一下。
B:由于年底业务工作繁重，我近期忙于事务性工作多，
牵扯了大量的精力，静下心来全面系统、原原本本学习的
时间比较少，对党的二十届三中全会精神反复咀嚼、深入
钻研的还不够。
A:你能认识到不足这很好，我们在工作中要学会平衡学
习和工作的关系，坚持在学中做、做中学，将党的最新理
论切实落实到工作之中，不断学理论，不断实践，做到学
用相长，知行合一。
B:通过反思，我在实际工作中运用、贯彻、落实少，没
有真正把二十届三中全会精神的学习成效转化为民生服务
保障工作的实际成果，虽然在学习践行的过程中，始终提
醒自己要理论联系实际，坚持学以致用、学用相长，但由
于没有科学地处理好学习理论和指导实践之间的关系，在
用党的创新理论观察新形势、 研究新情况、解决新问题时，
仍然存在老旧的思维定势，面对一些当前工作中的前进方
向、基本原则、战略部署、策略方法，不能做到推陈出新
游刃有余。
A:我也存在类似的问题，在党的创新理论贯通融合研究
方面做的不够，将其转化为人民群众干事创业积极性能力
较弱，我们在今后的工作中要对照中央适应新发展阶段、
贯彻新发展理念、 融入新发展格局的要求，在谋划推进某
某事业发展方面，完善思路，细化措施。
B:是的，党的创新理论只有和实践相结合、运用到解决
群众的困难中去，才能进发出无尽的能量和活力，在今后
的工作中， 我将把党的二十届三中全会精神和党的创新理
论真正运用到工作实践中去，切实用党的最新理论创新成
果武装头脑、指导实践、 推动工作。
A:你能有这种态度是正确的。但在工作上，我还有几点
建议，你可能是因为基层经历较丰富、工龄长、资历老，
在业务上逐渐满足于现状，在“带头发扬斗争精神”方面
做的不到位。
B:你批评的对，我有时认为自己提升空间有限，从而进
取心、责任心、上进心减退，干劲、拼劲、闯劲不足，拼
搏奋斗精神有所丧失，在全面推进“党建十社会救助十点
餐式”帮扶试点和与乡村振兴有效衔接等工作中，特色亮
点深入挖掘还不够。我在今后的工作中将带头发扬敢于斗
争、积极进取的精神状态，不断学习新理论，开拓新思路
探索新方法，争取在工作业务和为民服务上取得优异的成
绩。
A:你剖析得很深刻，希望在今后的工作中我们都能把学
习宣传贯彻党的二十届三中全会精神和党的创新理论作为
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2025年一把手、班子成员生活会前一对一谈心谈话记录(详细对话)材料与2025年生活会对领导班子及班子成员的肯定意见及建议一把手、班子成员民主生活会前一对一谈心谈话记录(详细对话)材料2025年时间:2024年12月21日地点:厅长办公室谈话人:A谈话对象:BA:在民主生活会召开前，我们进行一次正式的谈心谈话，主要是沟通思想、形成共识，也想认真的听取一下你对领导班子以及对我的意见和建议，以及自己的打算和想法。先请你谈一谈近期理论学习的情况。B:好的，近期我原原本本学习党的二十届三中全会精神和，认真学习了党的创新理论，特别是习近平总书记关于增进民生福祉、提高人民生活品质等方面的重要论述，认真研读...
