县委党校抓基层党建述职
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2025-01-06
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县委党校抓基层党建述职
县委党校认真落实全国、全省、全市党校（行政学院）校
长（院长）会议精神，以抓好机关书记特色项目为抓手，以开
展基本培训为根本切入点，以“四突出四确保”跑出党校基本
培训工作“加速度”，为全面振兴率先实现新突破提供强有力
的人才支撑。
一、主要做法
（一）突出统筹规划，确保基本培训全员覆盖到位。深刻
把握基本培训的内涵要义，对标全覆盖培训要求，努力做到
“分类分级、全员覆盖”。做好摸底调研。以做实“基本培
训”为重要抓手与县委组织部通过发放问卷、座谈交流、个别
访谈等方式开展培训需求调研，下发《关于申报 2024 年全县
干部教育主体班次的通知》，向全县 53 家单位部门征求主体
班培训计划，根据调研需求，抓实做好 2024 年基本培训。明
确培训标准。在充分摸清摸透干部培训供需“家底”的基础上，
制定《县委党校开展基本培训工作方案》，通过县乡党校齐发
力，实现基本培训全覆盖，筑牢党在基层的执政根基。规范班
次设置。明确基本培训的对象、内容、时长、学制、周期等，
力争 3年时间让全县所有党员、干部进党校轮训一遍。2024
年举办主体班次 15 期，培训 xxxx 人次；举办协办班次 16
期，培训 xxxx 人次。
（二）突出资源共享，确保基本培训师资力量到位。聚焦
能力水平,确保师资力量到位，紧盯“师资优”这个关键支撑
要素,在“引、育、管、用”上出实招，锻造基本培训的过硬
队伍。加大师资招引力度。2024 年，通过急需紧缺人才招聘
和选调方式成功引进 x名硕士研究生专职教师，专职教师比例
达xx%，坚持柔性引才，专兼结合，动态调整专兼师资库。
拓宽师资能力培养平台。实施年轻教师“墩苗行动”，通过集
体备课、专题竞讲、外出培训等方式提升教师履职能力，培育
学科带头人x名。2024 年以来累计开展专题竞讲、集体备课、
集体听课、微党课xx 次，先后选派xx 名教师到中央、省、
市、县等院校培训和跟踪培养。截至目前，专职教师培训学时
达到 856 课时。借力上级优质资源。借助沪滇协作、中央党
校（国家行政学院）等定点帮扶资源，推进师资队伍共育、名
师资源共享，今年以来邀请 xx 名专家教授进行“线上+线
下”共同开展授课。2024 年，与区委党校建立对口协作长效
机制，选派x名教师赴区委党校访学半年。
标签： #党建述职
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县委党校抓基层党建述职县委党校认真落实全国、全省、全市党校（行政学院）校长（院长）会议精神，以抓好机关书记特色项目为抓手，以开展基本培训为根本切入点，以“四突出四确保”跑出党校基本培训工作“加速度”，为全面振兴率先实现新突破提供强有力的人才支撑。一、主要做法（一）突出统筹规划，确保基本培训全员覆盖到位。深刻把握基本培训的内涵要义，对标全覆盖培训要求，努力做到“分类分级、全员覆盖”。做好摸底调研。以做实“基本培训”为重要抓手与县委组织部通过发放问卷、座谈交流、个别访谈等方式开展培训需求调研，下发《关于申报2024年全县干部教育主体班次的通知》，向全县53家单位部门征求主体班培训计划，根据调研需求...
