法院党组2024年落实党风廉政建设主体责任工作情况报告
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2024-12-22
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法院党组 2024 年落实党风廉政建设主体责任
工作情况报告
今年以来，市中级法院党组坚持以新时代中国特色社会主
义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精
神，坚决扛牢党风廉政建设主体责任，强化党的纪律建设，创
建“六廉润心田”工作法，深入推进法院清廉建设, 持续擦亮
“公正清廉铸法魂”机关廉洁文化品牌，以清正廉洁护航司法
公正，着力打造清廉审判机关，不断提升新时代法院廉洁文化
建设“软实力”，为市司法高质量发展提供“廉动力”。
一、主要工作情况
（一）聚焦“全阵线”教育，以廉固魂。一是架好理想信
念“高线”。建立“三强固本”教育机制，以固定课堂、现场
课堂、实践课堂打造清廉建设“三个课堂”，以理想信念教育、
英模教育、警示教育构建清廉建设“三项教育”，实现党组带
动支部、支部带动干警、党员带动群众“三个带动”效能，坚
定党员干警对党绝对忠诚的政治自觉。二是校准崇廉尚洁“标
线”。发挥党组理论学习中心组带动作用，开展集中学习研讨，
打造清廉理论武装“示范班”。定期举办清廉建设专题读书班、
安排领导班子成员讲授纪律党课，引导党员干警自觉学纪、知
纪、明纪、守纪。开展“学条例、守党纪、强党性”“党纪微
课堂”等活动，武装干警精神“铠甲”。做好防止干预司法
“三个规定”记录报告平台推广应用，每月组织审务督察，助
推清廉审判落地落实。三是守牢纪律规矩“底线”。把典型案
例作为以案说德、以案说纪、以案说法、以案说责的“活教
材”，以案示警、以案明纪，用“身边事”教育“身边人”，
用“案中人”警醒“梦中人”。走进市纪律馆、市监狱等地，
开展“零距离”警示教育，推动廉政意识深入人心。结合审理
的经济、职务犯罪等典型案件，深入分析党员干部违法犯罪的
起因，用鲜活的案例引导干警清晰认识学纪知纪是“防火墙”、
明纪守纪是“护身符”。
（二）聚焦“全周期”培养，以廉正身。一是坚持“严”
字当头。组织职务犯罪庭审旁听，集中学习《市党史人物清廉
故事》等清廉文化书籍，引导年轻党员干部扣好“第一粒扣
子”。根据干警年龄、岗位等特点，定制化开展作风纪律教育，
引导广大干警涵养廉洁奉公、无私奉献的崇高品格。二是坚持
“干”字为先。印发《关于实施高素质专业化干部队伍建设工
程的意见》，分级分类建立领导干部库、年轻后备干部库、业
务人才库，鼓励优秀干警既要树牢廉政底线，又要敢于到一线
吃劲岗位干事创业，引导广大干警在遵规守纪的前提下，以务
实的工作作风，勤奋工作、放手干事、积极作为。三是坚持
“实”字为要。印发《关于进一步严肃选人用人工作纪律的实
施意见》等x个文件，形成长效机制，进一步将考核工作和廉
政作风有机统一，使廉政意识深入人心，努力做到选人用人零
误差。开展法官等级晋升工作，一批工作实绩突出、业务能力
强、廉洁正派的法官得到晋升，形成鲜明的选人用人导向。
（三）聚焦“全流程”规范，以廉立信。一是抓制度建设，
变被动为主动。建立“年有方案、季有主题、月有活动、节有
提醒”清廉建设制度，线上线下结合，教育践行并重，确保将
清廉建设任务分解到庭室、落实到位。深入践行“浦江经验”，
扎实开展“有信必复”工作，及时办理群众来信，定期接待信
访群众，既解“法结”又解“心结”。二是抓风险防控，变后
置为前置。印发《关于岗位廉政风险及防控措施的实施意见》，
每季度组织廉政风险摸排治理，对关键环节、重点岗位、重点
领域的岗位风险全面排查,深挖顽瘴痼疾背后的体制机制根源，
梳理岗位廉政风险点清单及防控措施，确保司法权力规范运行。
三是抓提质增效，变压力为动力。出台《全市法院审判执行质
标签： #廉政建设
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法院党组2024年落实党风廉政建设主体责任工作情况报告今年以来，市中级法院党组坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神，坚决扛牢党风廉政建设主体责任，强化党的纪律建设，创建“六廉润心田”工作法，深入推进法院清廉建设,持续擦亮“公正清廉铸法魂”机关廉洁文化品牌，以清正廉洁护航司法公正，着力打造清廉审判机关，不断提升新时代法院廉洁文化建设“软实力”，为市司法高质量发展提供“廉动力”。一、主要工作情况（一）聚焦“全阵线”教育，以廉固魂。一是架好理想信念“高线”。建立“三强固本”教育机制，以固定课堂、现场课堂、实践课堂打造清廉建设“三个课堂”，以理想信念教育、...
