头培养,重点向优秀青年先进分子抛出“橄榄枝”,将先
进分子和优秀人才纳入组织视野,激发源头活力。xxxx 年
共储备入党申请人 80 名,入党积极分子 210 名,发展对象
17 人。
(二)严把“程序关”,落实发展流程要求。一是全
面落实全程纪实管理。建立发展党员全程纪实管理制度,
严格执行发展党员 5个环节 25 个步骤要求,对党员全过程
多层面进行考察,要求支委会、党员大会、党工委必须会
议集体研究,统一对外公示接受党员群众监督。各级党组
织建立入党申请人、入党积极分子、发展对象、预备党员
正式党员五本台账,做到每个环节有据可查,每个步骤有
人把关,使发展党员由“结果监督”向“过程监督”转变
109 个基层党组织通过全程纪实管理把控各环节时间节点要
求,审核把关发展程序步骤,其中发现 3人时间逻辑较混乱,
存在严重违反入党程序问题,需从发展对象阶段重新履行
入党程序。xxxx 年已吸收入党的 78 名新党员全部落实全程
纪实管理。二是强化入党前培训教育。主办 xxxx 发展对象
培训班,统筹全市发展对象参加培训,开展全方位、系统
性入党前培训。将党章党规、党史学习教育、习近平新时
代中国特色社会主义思想、党的 XX 大精神纳入培训必修课,
引导入党积极分子和发展对象不断强化党性修养。xxxx 年,
共举办发展对象培训班1期,参加发展对象培训班3期,培
训人数 88 人;举办入党积极分子业务培训 11 次,培训 134
人;开展入党前谈心谈话 78 次。三是扎实推进党员档案补
办。加强党员档案管理,落实专人、设置专柜、明确场地
规范管理党员档案,落实调档查阅制度,确保党员档案的
准确、完整和连续性。在档案补办过程中,落实“一人一
档一编号”要求,经核实认定党员身份后给予补办。xxxx
年,市国资委党委补办党员档案 16 份,其中补办《入党志
愿书》10 份,补办入党积极分子登记表等材料 6份,现已
全部完成补办。