2024年上半年公司党建工作总结
VIP专免
2024-12-14
999+
44.68KB
8 页
海报
侵权投诉
2024 年上半年公司党建工作总结
2024 年以来,市 X公司在市委市政府的坚强领导下,
在市 XX 的大力支持下,深入学习贯彻习近平新时代中国特
色社会主义思想和党的二十大、二十届二中全会精神,以
加强党的政治建设为统领,以助力企业发展为目标,以推
动全面从严治党为核心,以夯实党建工作基础为关键,聚
焦中心任务、坚定工作方向,围绕提高工作水平,推动了
党组织的向心力、组织力、战斗力、凝聚力不断提升,为
上半年各项工作的顺利开展提供了坚强的政治保证。
一、上半年党建工作开展情况
(一)突出政治功能,筑牢思想共识
一是强化意识形态引领。召开意识形态工作部署会,
学习上级组织关于意识形态领域的决策部署,并结合自身
实际,制定了市 X公司 2024 年意识形态工作计划,对公司
的意识形态工作及政治教育进行统筹,基本形成了用制度
管意识形态工作、促进意识形态工作的良好格局。先后召
开班子成员、中层和基层员工座谈会,及时了解干部员工
的思想动态,有针对性地组织谈心谈话活动,做好思想引
导工作,解决存在或潜在的思想问题,保持队伍的纯洁性
确保干部员工始终与党同心同德、同向同行。
二是坚持学习教育常态化。扎实推进“两学一做”学
习教育常态化制度化,依据年度理论学习计划,制定市 X
公司 2024 年理论学习计划,对学习时间、内容等作出安排,
进一步完善了学习教育长效机制。要求全体党员读原著、
学原文、悟原理,认真学习习近平新时代中国特色社会主
义思想、党的二十大、二十届二中全会精神、全国“两
会”精神以及省、市各项决策部署。引导干部职工牢固树
立“四个意识”,坚定不移地向以习近平同志为核心的党
中央看齐,坚决维护党中央权威和集中统一领导,切实推
进党的各项重大理论政策和决策部署进一线、进基层,进
岗位。
三是提升学习教育实效性。借力线上学习平台,通过
智能监管等功能模块,让政治理论学习教育过程可考、效
果可评。同时,依托微信公众号、门户网站等工具,充分
运用指尖上的党建资源,及时推介信息及学习资料,把学
习从书桌旁延伸到手机、电脑里,从 8小时以内扩展到8小
时以外,构筑了灵活、实用、高效的网络学习新阵地。上
半年开展了党风廉政知识竞赛,发布了党建类信息 X余条,
订阅和发放党建相关材料 X余本并积极参与市 X局举办的
读书月活动,形成了浓厚政治理论学习氛围。
(二)提升服务能力,发挥堡垒作用
一是规范党的组织建设。为切实加强领导班子建设,
进一步完善公司党组织架构,加强党组织在企业发展中的
领导地位,提高党组织在国有企业改革发展中把关定向的
能力,借市委巡察的契机,经市委同意,计划成立市 X公
司党委会。目前,成立党委会的报告已获上级组织批复,
市X公司正在积极筹备相关前期工作。
二是严肃党的政治生活。按照月月有学习,月月有重
点的要求,党小组组织 X次专题学习,党员干部集体学习
了习近平总书记讲话等内容,进一步坚定了理想信念;按
照上级文件部署要求,4月12 日召开了深化“三个以案”
警示教育专题民主生活会。会前采取座谈讨论和谈心谈话
等方式,广泛听取了公司党员、干部和群众的意见,班子
成员之间相互交流思想动态、沟通工作情况,旗帜鲜明的
指出对方的缺点和不足。会上班子成员深入开展了批评与
自我批评,最终形成 X项问题清单,及时制定了整改措施,
有效提升了班子和党小组的战斗力。
三是明确党的决策地位。坚决贯彻落实民主集中制原
则,加强对重点领域的监督管理,认真落实“三重一大”
决策机制。进一步规范各项流程,特别规定严格落实党组
织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序要
求,充分发挥党组织把关定向作用,确保中央大政方针和
省委、市委、市 X局决策部署在企业不折不扣贯彻执行,
切实提升企业经营决策的科学性有效性。
四是加强人才队伍建设。聚焦建设高素质专业化干部
队伍,以对党忠诚选忠诚于党的人,以事业为上选担当干
事的人,以扎实作风选作风扎实的人,着力把好干部选出
来、用出来、管出来、带出来。一方面继续开展“党员示
范岗”“优秀共产党员评选”等活动,将政治形势任务教
育活动和加强能力建设相结合,进一步激发党员干部爱岗
敬业、团结协作、争创一流、锐意进取、勇于赶超的激情
不断提升党员队伍的创造力、凝聚力和战斗力。同时,按
照基层党组织标准化建设中“党组织通过‘双向进入、交
叉任职’的领导体制参与企业重大问题决策”的相关要求
将业务骨干推荐发展进党的队伍,将党员干部培养成公司
的业务骨干。
(三)抓牢廉政建设,切实拒腐防变
一是落实两个责任。召开 2024 年党风廉政建设工作会
议,对 2024 年党风廉政建设工作进行详细部署,制定并印
发《2024 年党风廉政建设目标任务分解》,将党风廉政工
作逐项分解到各部室各子公司,责任具体落实到人。实行
党员干部述职述廉报告制度,将党风廉政工作内容纳入考
核体系当中。召开 X次党风廉政专题会议,传达贯彻上级
相关廉政工作会议精神,专题部署公司党风廉政建设重点
工作,公司主要负责人做到了对党风廉政建设工作常研究
常部署,认真种好“责任田”。其他班子成员严格按照各
自分工,在抓好业务工作的同时,对分管单位、部门和人
员落实党风廉政建设的情况不定期进行安排和督查,在
“传达学习、组织推动、教育监督、四风表率”等方面切
实履行了“一岗双责”职责。全公司上下形成一级抓一级
层层抓落实的党风廉政建设工作格局。
标签: #工作总结
摘要:
展开>>
收起<<
2024年上半年公司党建工作总结2024年以来,市X公司在市委市政府的坚强领导下,在市XX的大力支持下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届二中全会精神,以加强党的政治建设为统领,以助力企业发展为目标,以推动全面从严治党为核心,以夯实党建工作基础为关键,聚焦中心任务、坚定工作方向,围绕提高工作水平,推动了党组织的向心力、组织力、战斗力、凝聚力不断提升,为上半年各项工作的顺利开展提供了坚强的政治保证。一、上半年党建工作开展情况(一)突出政治功能,筑牢思想共识一是强化意识形态引领。召开意识形态工作部署会,学习上级组织关于意识形态领域的决策部署,并结合自身实际,制定了市X...