市委组织部清廉社区建设工作汇报
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2024-12-13
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市委组织部清廉社区建设工作汇报
一、工作开展情况
（一）强化政治引领，压实责任链条。一是健全组织
体系，提升社区党组织建设水平。选派 6名处级领导干部
担任社区党组织书记，全覆盖建立 59 个社区党组织。推动
138 家机关企事业单位党组织与 371 个社区结对共建，实
现区域共融、资源共享、优势互补。二是强化阵地建设，
提升党员活动服务能力。按照“六有”标准打造示范党群
服务中心 X个，规范社区活动场所管理，落实经费保障。
利用现有闲置场所打造特色化、差异化社区党群服务中心
12 个，确保了阵地建设提质增效。三是压实责任链条，提
升基层社区治理水平。坚持市级层面统筹谋划、街道层面
组织实施、社区层面具体落实，构建三级联动的组织体系
和责任体系，形成全市一盘棋格局。
（二）突出党建引领，打造清廉社区。一是着力推进
廉洁社区建设。制定《关于深入推进清廉社区建设的实施
方案》，以“一社区一品牌一特色”为创建目标，打造一
批特色鲜明的清廉社区。二是着力推进党建引领物业服务
发展。聚焦小区停车难、公共收益分配不公等突出问题，
建立社区、业主委员会、物业企业议事协商机制，成立小
区自管会 105 个，促进小区自治管理，切实维护居民利益。
（三）聚焦思想宣传，加强教育引导。一是注重加强
政治理论学习。通过举办新时代文明实践专题培训班、开
展红色教育基地现场教学等方式，教育引导党员干部坚定
理想信念，增强党性修养。二是注重加强廉政警示教育。
依托革命纪念馆和党性教育中心站，组织开展“追忆革命
先烈，传承红军精神”“纪检监察干部说纪说法”等系列
活动 20 余场次，教育引导党员干部筑牢纪律规矩意识。三
是注重加强典型案例教育。充分利用本地红色文化资源，
深挖社区内典型案例，分领域分层次开展“以案促改”，
组织观看警示教育片8场次 240 余人次，点名道姓曝光典
型案例9批12 人，下发通报6份180 余人次，持续净化
政治生态。
二、存在问题及原因
（一）存在问题。从检查调研和日常了解的情况看，
我市清廉社区建设整体水平有了较大提高，但也存在一些
不足：一是部分社区干部和网格员流动性大、稳定性差的
问题比较突出；二是部分社区阵地建设不完善的问题还比
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市委组织部清廉社区建设工作汇报一、工作开展情况（一）强化政治引领，压实责任链条。一是健全组织体系，提升社区党组织建设水平。选派6名处级领导干部担任社区党组织书记，全覆盖建立59个社区党组织。推动138家机关企事业单位党组织与371个社区结对共建，实现区域共融、资源共享、优势互补。二是强化阵地建设，提升党员活动服务能力。按照“六有”标准打造示范党群服务中心X个，规范社区活动场所管理，落实经费保障。利用现有闲置场所打造特色化、差异化社区党群服务中心12个，确保了阵地建设提质增效。三是压实责任链条，提升基层社区治理水平。坚持市级层面统筹谋划、街道层面组织实施、社区层面具体落实，构建三级联动的组织体系...
