国有企业党委关于2024年青年思想政治工作情况的报告
2024-11-29
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国有企业党委关于 2024 年青年思想政治工作
情况的报告
国有企业党委关于 2024 年青年思想政治工作情况的报告
今年以来，公司党委高度重视青年职工的思想政治工作，
坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，从加强青年理论
学习、强化目标引领、助力成长成才、落实人文关怀等方面，
积极探索实践青年职工思想政治工作新路径，激活青年工作热
情，为公司高质量发展建功立业。
一、主要工作情况
（一）强根铸魂提升政治引领力，砥砺跟党奋斗初心。一
是常态化抓实理论学习。针对不同政治面貌、岗位、班制的青
年职工工作特点，分层分类开展政治理论学习，坚持每月下发
政治学习清单，明确学习重点和学习内容，组织观看“青年大
学习”主题团课，每周开展参学率评比，确保国有企业青年职
工每月政治理论学习不少于 2小时。二是多元化开展思想教
育。将党的最新理论编制进职工应知应会手册，纳入岗位竞聘、
知识竞赛题库，学习成效作为每月党支部互查互评组成部分。
扎实开展“大讨论”、青年思想论坛、辩论赛等活动，激发青
年对当下工作、自身成长、公司发展的思考与期待。开展互动
式、沉浸式、体验式学习，组织参观红色教育基地，观看红色
电影，开展座谈会等，教育引导青年职工重温革命历史、传承
红色基因。三是长效化深化“青马工程”。组织领导班子成员、
党支部书记、团支部书记、青马学员深入青年职工、班组一线
开展宣讲，让党的最新理论在青年职工中发芽开花。结合“情
景教学”和“研讨分享”培养模式，开展“名师导学”“共读
经典”“参访红色基地”等活动，持续提升针对性实效性，做
到学理论与学方法、集中学与个人学、公司层面与所属部门
“三联动”，为党培养政治骨干和青年“铁杆粉丝”。
（二）目标引领提升思想凝聚力，永葆赓续前行恒心。一
是抓形势教育凝聚青年。坚持每年一个主题，开展对象化、分
众化、互动化的形势任务教育宣传，发放读本、开展问答，通
过门户网站、微信公众号加大宣传。结合年度和年中工作会，
开展宣讲，通过领导干部带头讲、所在部室解读讲、青年典型
互动讲等方式，让每名青年职工知形势明任务。同时，加强对
广大青年寄语、“创新奋进、奋勇争先”企业文化的学习宣贯，
引导团员青年围绕中心、服务大局、建功立业。二是抓典型教
摘要：
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国有企业党委关于2024年青年思想政治工作情况的报告国有企业党委关于2024年青年思想政治工作情况的报告今年以来，公司党委高度重视青年职工的思想政治工作，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，从加强青年理论学习、强化目标引领、助力成长成才、落实人文关怀等方面，积极探索实践青年职工思想政治工作新路径，激活青年工作热情，为公司高质量发展建功立业。一、主要工作情况（一）强根铸魂提升政治引领力，砥砺跟党奋斗初心。一是常态化抓实理论学习。针对不同政治面貌、岗位、班制的青年职工工作特点，分层分类开展政治理论学习，坚持每月下发政治学习清单，明确学习重点和学习内容，组织观看“青年大学习”主题团课，每周开展参...
