国有企业2024年青年培养工作总结
2024-11-26
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国有企业 2024 年青年培养工作总结
今年以来，公司党委坚持以新时代中国特色社会主义思想
为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，全
面贯彻落实总书记关于青年工作的重要思想，坚持党建带团建，
牢牢把握“党建引领、团建赋能”工作思路，紧密围绕企业改
革发展实际和新时代电网青年特点，开展“青马、青安、青创、
青才、青联”特色实践，纵深推进青年精神素养提升工程，着
力服务青年发展，为企业高质量发展注入青春动能。
一、强化政治引领，以“青马”引领青年听党话、跟党走
（一）强化青年学习，提高政治引领力。公司团委将宣传
好、贯彻好党的二十届三中全会精神作为首要政治任务，通过
“团干部带头学、团组织集体学、青马工程示范学、团员青年
日常学、红色地图实景学”等方式，分层次、多形式开展学习
教育 xxx 余次，实现团员和 35 周岁以下青年两个全覆盖。组
织青年讲师团、青马学员进班组、进站所、进工地开展宣讲
xx 场次，覆盖 xxx 余人次。
（二）打造“青”讲堂，增强青年凝聚力。公司团委为充
分发挥“点亮一盏灯、照亮一大片”的示范带动作用，组织青
年员工主动到基层班组站所、到青年身边，用青年易于接受、
喜闻乐见的“青言青语”宣讲党的二十大精神，策划组织开展
“新电璀璨 青春有我”青年演说大赛，4门课程被评选为最
佳课程，《谁说站在光里的才算英雄》理论宣讲作品多次在各
级团组织汇报展演。
（三）倾听青年“心”声，提升青年素养。坚持从思想上
引领青年，积极开展青年思想动态分析调研，加强调研成果应
用，逐步完善规范化、科学化的青马成长体系。组织团员青年
开展“我与先辈比奋斗”“青年大学习”等培训交流活动，每
年策划开展团员青年重走市革命历史和电力发展“两条长征
路”活动让学员在学思践悟中提升综合能力素质。
二、围绕高质量发展，以“青安”组织青年岗位建功
（一）融入大局，做服务发展的先锋。聚焦中心大局、提
高工作效能，加强青年的职业观念和素养，开展了“青春建功
我先行”“青春在重点工程闪光”等岗位实践活动，参与青年
达xxx 余人次。广泛开展“青年突击队”“青年文明号”创
建活动，引导青年员工公司安全生产、优质服务、电网建设、
经营发展等实践中争创新业绩、建功新时代，做到让党组织放
心、让群众满意。
（二）从我做起，做安全生产的榜样。加强青年安全规章
制度学习，严格执行安全生产标准化措施，引导青年做现场懂
安全、负责任的“明白人”。组织开展青年“安全生产我带
头”活动，遴选优秀青年骨干xx 人组建“青安”柔性团队，
积极参与作业现场安全督导，严禁违章行为，助力公司本质安
全水平得到有效提升。深化“青安先锋”创建活动，先后策划
开展“青年无违章承诺”“安全红袖章”活动。
（三）凝聚合力，做真抓实干的典范。加强青年干部队伍
建设，推动青年干部加压奋进、担当作为。开展“青年突击队
在行动”主题活动，2024 年组织营销、生产等专业青年开展
入户代办、能效上门义诊等服务 xx 次，保障省市县三级重点
项目“快落地、快投产、快达效”。成立2支青年突击队，
在公司 6千伏升压工程、煤改电等重点工作中发挥生力军作
用。
三、创新引领发展，以“青创”引导青年创新实践
（一）厚植创新沃土，营造创新创效浓厚氛围。加大青年
创新创效的力度，激励引导青年人才敢为人先、求实创新。全
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国有企业2024年青年培养工作总结今年以来，公司党委坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，全面贯彻落实总书记关于青年工作的重要思想，坚持党建带团建，牢牢把握“党建引领、团建赋能”工作思路，紧密围绕企业改革发展实际和新时代电网青年特点，开展“青马、青安、青创、青才、青联”特色实践，纵深推进青年精神素养提升工程，着力服务青年发展，为企业高质量发展注入青春动能。一、强化政治引领，以“青马”引领青年听党话、跟党走（一）强化青年学习，提高政治引领力。公司团委将宣传好、贯彻好党的二十届三中全会精神作为首要政治任务，通过“团干部带头学、团组织集体学、青马工程示范...
