在2024年全市老龄工作创新发展推进会上的交流发言.docx

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在 2024 年工作发展
的各,同
近年来,**市针对人口老龄化程度加快、独居老年人
多的实际,以老龄化程度较高的**区为试点,积极探索“低
龄乐奉献、高龄享服务”银龄志愿助老服务模式,广泛吸
龄助老服务品牌,推进老龄工作创新发展
党建引领,创新服务机制。坚持党建引领。**区在“
心来敲门”社区社会组织中成立党支部,派驻党建指导员,
引导退休党员积极参与助老服务。目前,**区发展“爱心来
敲门”社区社会组织 106 家,将党建引领贯穿服务全过程。
做”等内容,**区建立“区志愿助老指导中心—街道督导员
—社区‘爱心来敲门’社区社会组织”三级体系,发挥逐级
帮带作用,全生命周期孵化培育“爱心来敲门”社区社会组
织,创新“探访关怀、健康维护、便民服务、代际融合、
善汇爱”的多层次助老模式。建立积分机制。为鼓励低龄老
发光发热,**区开设“益行”公益分兑换服,由
龄老人为社区高龄老人提供志愿服务,按服务时长累计积
, 个人所得积分既可兑换物品,也可兑换服务,实
了“时间 可
摘要:

在2024年全市老龄工作创新发展推进会上的交流发言尊敬的各位领导,同志们:近年来,**市针对人口老龄化程度加快、独居老年人增多的实际,以老龄化程度较高的**区为试点,积极探索“低龄乐奉献、高龄享服务”银龄志愿助老服务模式,广泛吸纳低龄老人和党员志愿者参与社区助老,打造“爱心来敲门”银龄助老服务品牌,推进老龄工作创新发展。党建引领,创新服务机制。坚持党建引领。**区在“爱心来敲门”社区社会组织中成立党支部,派驻党建指导员,引导退休党员积极参与助老服务。目前,**区发展“爱心来敲门”社区社会组织106家,将党建引领贯穿服务全过程。构建服务体系。聚焦“谁来敲门”“敲门做什么”“敲门怎么做”等内容,*...

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