乡镇党委书记人才工作述职报告

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乡镇党委书记人才工作述职报告
排,2024 工作
述职如下。
一、2024 年度人才工作重点任务完成情况
今年以来,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思
想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精
神,牢固树立“人才是第一资源”理念,全方位培养引进
用好人才,加快打造一支适应我镇事业发展需要的高素质
人才队伍,有力支持了全镇经济社会高质量发展。
(一)明确职责任务,坚持党管人才。为认真贯彻人才
工作重大决策及会议精神,把人才工作与经济社会发展紧
密联系起来,我镇积极把传达人才工作会议精神作为党委
会、干部大会一项重要议程,截至目前共传达会议精神 10
5
由党委书记任组长负总责,分管组织副书记任副组长具体
负责,各相关站办负责人任成员负直接责任。每季度进行 1
次人才宣传,向各村、各企业宣传普及人才政策。
(二)强化服务意识,加强人才联系。为推动人才优势
切实转化为经济社会发展动力,我镇积极响应市委、市政
府号召,把服务人才、联系人才作为人才工作的一项重点
任务来抓,今年共开展 3次全域人才大摸底行动,共摸排
出在外
优秀人才 40 人,其中各领域专家教12 名,建立了
大法寺镇在外优秀人才动态储备库,同时积极号召广大党
员干部,利用春节、中秋、端午等节假日,结合“人才服
务月”,开展人才大走访、大调研系列活动,通过走访全
100
人才切实感受到家乡的温暖。
(三)搭建载体平台,汇聚后备资源。为切实提升本土
人才队伍素质,我镇坚持以人才培训为抓手。积极对接市
人社局、市委人才办等相关部门,开展技能培训和“一村
,同时要不少于 1名、副职
2备干部,利用平时工作会对其进行
300 6
受学提升,100 余名备干部成结对。
二、存在的问题及下一步工作打算
一年来的工作,管我镇人才工作
党委的要民群众
,主要现为
一是人才总量不足,整体素质有待提高。与经济发展要
,人才总量、高技能人才。
摘要:

乡镇党委书记人才工作述职报告根据安排,现将2024年度抓人才工作有关情况,简要述职如下。一、2024年度人才工作重点任务完成情况今年以来,我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大及二十届三中全会精神,牢固树立“人才是第一资源”理念,全方位培养引进用好人才,加快打造一支适应我镇事业发展需要的高素质人才队伍,有力支持了全镇经济社会高质量发展。(一)明确职责任务,坚持党管人才。为认真贯彻人才工作重大决策及会议精神,把人才工作与经济社会发展紧密联系起来,我镇积极把传达人才工作会议精神作为党委会、干部大会一项重要议程,截至目前共传达会议精神10余次,党委会专题研究人才工作5...

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