区委组织部部长在驻村干部队伍建设研讨会上的汇报发言.docx

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的汇
近年来,我区深入贯彻落实党中央和省委、市委关于
村帮扶工作的有关部署要求,聚焦责任落实、跟踪培养、
励保障,持续加强驻村队伍建设,提升驻村帮扶质效,为
乡村奠定础。
聚焦责任落实,增强驻村干部干事效力。一是明确目标
任务。围绕“一宣六帮”工作职责和乡村兴驻村工作“八
,结合发的驻村作指要点工作示,制定村帮
扶计划和年度任务清单,进一步明确工作方向和目标,细化
帮扶举措,确保各项工作落地落实。二是加强监督检查。印
《区乡村驻村第一记和作队理办,由组织部
会同农业农村局等部门开展督导调研,派出单位定期听取
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委负责日常管理,重点掌握驻村干部到岗到位、工作能力
工作作风等情况,发现问题要求及时整改,确保驻村干部
研 3
三是严格考核管理。充分发挥考核“指挥棒”作用,
组织开 展半年考核、年度考核、期满考核,将巩固拓展脱
贫攻坚成 果同乡村振兴有效衔接和发展产业、建强班子、
乡村 引育人才等作为驻村干部考核评价重点内容。
考核期间听取 驻村干部所在乡镇党委、派出单位、当地群
众的意见,通过
摘要:

区委组织部部长在驻村干部队伍建设研讨会上的汇报发言近年来,我区深入贯彻落实党中央和省委、市委关于驻村帮扶工作的有关部署要求,聚焦责任落实、跟踪培养、激励保障,持续加强驻村队伍建设,提升驻村帮扶质效,为推动乡村振兴奠定坚实基础。聚焦责任落实,增强驻村干部干事效力。一是明确目标任务。围绕“一宣六帮”工作职责和乡村振兴驻村工作“八法”,结合下发的驻村工作指导要点和工作提示,制定驻村帮扶计划和年度任务清单,进一步明确工作方向和目标,细化帮扶举措,确保各项工作落地落实。二是加强监督检查。印发《区乡村振兴驻村第一书记和工作队管理办法》,由组织部会同农业农村局等部门开展督导调研,派出单位定期听取驻村工作汇报...

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