在2024年全区跨村联建工作推进会上的汇报发言材料

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2024 年全区跨村联建工作推进会上的汇报发言材料
尊敬的各位领导,同志们:
年来**建为极探兴共
享共富发展新模式,通过党建引领、产业联兴、共治共享
推动全乡党建联合体产业协同发展、群众共享共富共治,
带动村集体增收 78 万元,为实现乡村振兴提供样板。
建引赋能完善以党
合体为单位,选取经济示范引领村 5个,联合周边村庄,
打造强村共富联盟,由联合体党组织书记担任组长,其他
进”转变,筑牢抱团发展“主心骨”。建立交流锻炼机制。
建立强弱村干部交流锻炼、导师帮带机制,由“示范”村
选派致富能手、“创优”村选派年轻后备干部,每季度进
行交叉挂职锻炼,党支部书记担任导师进行“一对一”帮
扶指导,不断提高“示范”村业务工作能力和“创优”村
8
“创优”村致富能手 20 名。打造“轮值班长”在联
体范围内选取 1名党支部书记担任“轮值班长”,任期 3
个月,围绕组织联建、治理联管、发展联谋、活动联办 4
个方面内容,协助联合体书记管理辖区各项工作,提高联
合体工作效率,增强党支部书记干事创业能力。截至目前
累计选取“轮值班长”10 名,商

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摘要:

在2024年全区跨村联建工作推进会上的汇报发言材料尊敬的各位领导,同志们:近年来,**乡以跨村联建为抓手,积极探索乡村振兴共享共富发展新模式,通过党建引领、产业联兴、共治共享推动全乡党建联合体产业协同发展、群众共享共富共治,带动村集体增收78万元,为实现乡村振兴提供样板。党建引领,组织赋能促提升。完善组织体系。以党建联合体为单位,选取经济示范引领村5个,联合周边村庄,打造强村共富联盟,由联合体党组织书记担任组长,其他村党支部书记任组员,实现由“封闭运行”向“融合并进”转变,筑牢抱团发展“主心骨”。建立交流锻炼机制。建立强弱村干部交流锻炼、导师帮带机制,由“示范”村选派致富能手、“创优”村选派年...

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