2024年乡村振兴人才专班上半年工作情况总结.docx
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2024-08-26
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2024 年乡村振兴人才专班上半年工作情况
总结
根据《市委、市人民政府关于实施乡村振兴战略的意
见》 工作要求，区人社局聚焦人才振兴，激发乡村建设新
活力， 着力推进乡村振兴人才专班相关工作，现将 2024
年上半年 工作情况汇报如下：
一、工作开展情况
(一)强化乡村农业人才队伍建设。一是“农业专家进
基层”助力乡村振兴。开展“千人下乡 ·稳粮保供”农技
服 务大行动，共开展技术指导服务 12 次，参加指导服务
专家 60 余人次；举办食用林产品质量安全暨技术培训
班，20 余人 参加培训，发放宣传材料 20 余份。二是做好
专业技术人员继 续教育培训。组织实施专业技术人才知识
更新工程，依托市 继续教育服务平台，上半年共培训乡
村振兴领域人才 90 余 人次；组织我区 18 名具有一定种
植、养殖、农村社会服务经 验的一线新型职业农民参与继
续教育培训和农业农村相关 业务培训。三是做好高素质农
民专项培训。2024 年上半年全 区共开展两批培训，遴选全
区新型农业经营主体带头人基层 农经管理人员、农产品生
产经营主体及种养殖大户农机手等 共 200 余人参加。
(二)强化基层综合人才队伍建设。一是加强乡村基层
医疗卫生队伍建设。共招录“三支一扶”人员 2 人，区卫
生
健康系统事业单位基层医疗岗位公开招聘 1 人；根据国家大
学生相关医学专业直接注册乡村医生政策，在 X 镇辖区村卫
生室注册 1 人；做好“名医基层工作站”满团队成员的调整
工作，调整成员 26 名，共 34 名专家在基层医疗机构服务，
实现全区卫生院、社区卫生服务中心全覆盖；持续做好“一
树百获—X 区医共体乡医课堂”人才教育培训工作，满足基
层人员需求和群众日益增长的医疗卫生需求，共开展 5 期，
受众 930 余人。二是加强高技能人才引育。加大农业类高级
专家引进力度，大力支持 X 玉兔食品有限公司柔性引进日本
专家获批省“海外工程师”称号， 获得上级支持资金 30 万
元。三是做好基层综合人才引育。做好 2024 年乡村产业振兴
带头人培育“头雁”项目人选推荐工作，共推荐 3 名“头
雁” 项目人选；承办全市乡村直播电商公益培训班，近 200
人参 加培训，切实发挥直播电商促进乡村发展的推动作
用；开展 养老护理员、电商直播、创业培训等，举办 11 班
期共 659 人 次。
（三）助推各类人才向乡村集聚。一是充分发挥“头雁”
作用。成立区逐梦青年志愿者服务队，开展困难老人帮扶、
困境儿童帮扶、爱心护学岗等各类公益活动 90 余次，以实际
行动带动更多青年助力乡村振兴。二是持续深化校地联动。
依托驻周院校“最青春”团建联盟，以全省“百万大学生进
社区”试点工作为契机，组织高校大学生参与基层治理，打
造区“联姻高校振兴乡村”工作典型。截至目前，4 所高校
35 个院系 785 个团支部分别与我区 6 个镇（街）90 余村（社
标签： #乡村振兴
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2024年乡村振兴人才专班上半年工作情况总结根据《市委、市人民政府关于实施乡村振兴战略的意见》工作要求，区人社局聚焦人才振兴，激发乡村建设新活力，着力推进乡村振兴人才专班相关工作，现将2024年上半年工作情况汇报如下：一、工作开展情况(一)强化乡村农业人才队伍建设。一是“农业专家进基层”助力乡村振兴。开展“千人下乡·稳粮保供”农技服务大行动，共开展技术指导服务12次，参加指导服务专家60余人次；举办食用林产品质量安全暨技术培训班，20余人参加培训，发放宣传材料20余份。二是做好专业技术人员继续教育培训。组织实施专业技术人才知识更新工程，依托市继续教育服务平台，上半年共培训乡村振兴领域人才90余...
