浅析巡察发现问题的几点思考.docx
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2024-07-06
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浅析巡察发现问题的几点思考
巡察发现问题是巡察工作的生命线，发现问题是前提、
是基础，只有真发现问题，发现真问题，才能形成有效的震
慑。善于发现问题，对于提高巡察工作的水平和质量，使巡
察更好的发挥“尖兵”和利剑作用至关重要。
一、提前谋划精心准备
巡察进驻前，熟悉被巡察单位的工作情况，认真梳理、
分析研究、归纳提炼，摸清历次巡察、检查存在问题底数，
认真分析被巡察单位的历史背景、行业领域特点、职能职责，
找出不同行业权力寻租的空间和渠道，分析排查廉政风险点，
找到关键环节和重点人、重点事、重点问题，带着问题去巡，
纠着问题去察；向被巡察单位所在纪检、组织人事、审计、
xx 、检察院、公安部门要求提供相关资料。做到有的放
矢，
做实做足巡察前准备。
二、 明确目标发现问题
巡察工作是政治巡察，是党委的一项重要工作，要把思
想和行动统一到中央对形势的判断上来，以习近平中国特色
社会主义思想为指引，正确理解政治和业务的关系，深入查
找政治偏差，发挥政治“显微镜”、政治“探照灯”作用。巡
察是政治巡察，而不是业务巡察，在巡察中要坚持政治标准
而不是业务标准去衡量党组织和党员干部行为，增强政治敏
锐性，把握发现政治问题作为首要任务，查找政治偏差，透
过现象看本质，紧扣“六围绕一加强”，“五个持续”，围绕
党 的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建
设和 夺取反腐败斗争压倒性胜利等六个方面发现问题，同
时加强
对上一轮巡视巡察整改的监督检查。
三、多种渠道发现问题
（一）从民主测评中发现问题。高质量的民主测评是巡
察了解真实情况的有效手段。巡察组围绕巡察内容及需要了
解的问题设计针对性强的问卷调查表， 给一定时限， 让干
部 职工实事求是地认真填好后直接投到巡察组联系信箱
或邮 寄巡察组。通过对收回的问卷调查表进行认真分析、
梳理汇 总问题，着力发现被巡察单位领导班子和班子成员
落实“两
个责任”、履行“一岗双责”等方面存在的问题。
（二） 从谈话中发现问题。巡察组以巡察了解方式与对
方谈， 让他敞开心扉说实话、说真话、说实话。必要时也可
以给对方施加一定压力， 目的是让他如实反映问题。在谈话
中， 要从共性中提炼问题， 也要善于从个别谈话人流露的情
绪和弦外之音捕捉有价值的信息。与班子成员、派驻纪检组
长谈话，主要由组长或副组长谈， 重点了解主要负责人的情
况、党组织和纪委（纪检组）落实主体责任和监督责任的情
况、分管范围内感觉有问题的人和事、群众议论较多的领导
干部等。在谈话中发现重要问题线索， 要深入细致地谈，正
面谈、侧面攻、反复谈，通过提问、回答、反复核实追问、
记录等一系列获取证据， 必要时要求谈话对象写出书面材料，
固定线索的事实依据。对反映的问题进行梳理、归纳， 报巡
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浅析巡察发现问题的几点思考巡察发现问题是巡察工作的生命线，发现问题是前提、是基础，只有真发现问题，发现真问题，才能形成有效的震慑。善于发现问题，对于提高巡察工作的水平和质量，使巡察更好的发挥“尖兵”和利剑作用至关重要。一、提前谋划精心准备巡察进驻前，熟悉被巡察单位的工作情况，认真梳理、分析研究、归纳提炼，摸清历次巡察、检查存在问题底数，认真分析被巡察单位的历史背景、行业领域特点、职能职责，找出不同行业权力寻租的空间和渠道，分析排查廉政风险点，找到关键环节和重点人、重点事、重点问题，带着问题去巡，纠着问题去察；向被巡察单位所在纪检、组织人事、审计、xx、检察院、公安部门要求提供相关资料。做到有的...
