经验交流:深入推动党建工作与生产经营双向融合

VIP专免
2024-06-24 999+ 33.95KB 8 页 海报
侵权投诉
经验交流:深入推动党建工作与生产经营
双向融合
年来XX 心抓建以
党建工作与生产经营双向融合机制,才能有效发挥出国企
党建的政治优势,更好体现党建的组织力、凝聚力、战斗
力、生产力,以高质量的党建推动生产经营任务全面落实。
一、推进党建工作与生产经营,双向融合的重要意义
有企业党建工作“四个坚持”总要求和“两个一以贯之”
原则的必然要求,也是践行新时代国有企业职责使命的内
在需要,更是坚定不移走好绿色低碳高质量发展之路的重
要保障,有助于持续巩固深化党建工作成效,始终保持持
久旺盛生命力,更好地服务保障改革发展大局,推动企业
高质量发展。
“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节,把企业党
组织内嵌到公司治理结构之中。面对党中央赋予的使命任
务,深入推进党建工作与生产经营双向融合机制,才能使
党建工作的方向更明确、重点更突出、任务更聚焦、作用
更实效,充分发挥党的建设对企业各项工作的推动作用,
推动党委“把方向、管大局、保落实”的作用真正落实落
地。
求、推进党的建设新的伟大工程具有重要的意义。党的建
设工作开展得怎么样,最终要以质量高低来评判。而企业
党建质量高低,则由发展成效来检验。在国有企业党的建
设实践中,只有坚持服务生产经营不偏离,深入推进双向
建”的良性循环,才能真正以党建工作带动生产经营、促
进发展,以生产经营使党建工作有所依托、落到实处。
的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”。
在深化改革过程中探索构建党建工作与生产经营双向融合
机制,形成与企业发展战略相一致、与企业发展模式相匹
配、与企业经营管理方式相协调的党建工作机制,把党的
政治、理论、组织、制度和密切联系职工群众优势转化为
破解生产经营和队伍建设难题的有效武器,激发党员干部
和职工群众立足本职岗位建功立业,以一流的工作业绩推
动高质量发展。
二、推进党建工作与生产经营,双向融合的难点问题
皮”。目,党建工作和生产经营双向融合
四个方面的题。
重”,难以“齐头并进”。在背景下,有的党
员干部更生产经营“绩”,对打基础利长远
的党建工作“
经营管理党建工作融入生产经营、推动发展的作
抓”的意在党建工作“
化”现
深”,难以“均衡互动”。生产经营工作任务重、
力大,生产经营大量时力,导致各
党组织的体责任、党组织书记的一责任、分管领导
责任、成员的“一岗双责”行不到位,
在“贯彻党组织要求谋划少;以党群工
会议安排日常督
”的“三多三少”现
实”,难以“化为实”。有的党部书记固化、
不开双向融合的有的党务工作
质不高,业务不经验,双向融合的
有的党务工作者欠缺务实作摆花瓶堆盆景
走不出双向融合的实路,导致党建工作在“化”现
”,难以“向发力”。有的党组织建设相对
效机制不全,导致党建与生产经营
双向融合的意不强、力度不
任务的发展需求,形成生产经营走在
党建工作不融合、不贯
三、推进党建工作与生产经营,双向融合的方法路径

标签: #经验交流

摘要:

经验交流:深入推动党建工作与生产经营双向融合近年来,XX坚持融入中心抓党建,构建以党建为引领、党建工作与生产经营双向融合机制,才能有效发挥出国企党建的政治优势,更好体现党建的组织力、凝聚力、战斗力、生产力,以高质量的党建推动生产经营任务全面落实。一、推进党建工作与生产经营,双向融合的重要意义推动党建工作与生产经营双向融合,既是贯彻落实国有企业党建工作“四个坚持”总要求和“两个一以贯之”原则的必然要求,也是践行新时代国有企业职责使命的内在需要,更是坚定不移走好绿色低碳高质量发展之路的重要保障,有助于持续巩固深化党建工作成效,始终保持持久旺盛生命力,更好地服务保障改革发展大局,推动企业高质量发展。...

展开>> 收起<<
经验交流:深入推动党建工作与生产经营双向融合.docx

共8页,预览3页

还剩页未读, 继续阅读

/ 8
客服
关注