大学解决形式主义突出问题为基层减负工作开展情况报告
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2024-06-19
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大学解决形式主义突出问题为基层减负工
作开展情况报告
按照市委办公室《关于整治形式主义突出问题为基层
减负专项整治工作方案》精神，对照精文减会、统筹规范
督促检查考核、纠治“指尖上的形式主义”、激励干部担
当作为、推进基层治理 5个方面，结合学院实际，现就我院
整治形式主义突出问题为基层减负专项整治工作开展情况
报告如下：
一、工作进展情况
学院成立以党委书记、校长为组长的专项行动工作领
导小组，研讨集中整治形式主义官僚主义为基层减负专项
活动工作方案。整治重点主要围绕作风建设、学科专业建
设、师风师德建设、学校规划建设五个方面，深入排查学
校存在的形式主义官僚主义突出问题和具体表现，具体整
改不作为、慢作为等问题。通过集中整治的实际成效，推
动全面从严治党在我校的持续深入落实，为学校事业高质
量发展提供坚强的思想和纪律保证。
（一）切实提高政治站位。学院坚持把整治形式主义
突出问题为基层减负专项整治作为开展主题教育的一项重
要政治任务，以及深化“干部作风和管理能力提升年”的
有力抓手。利用党委中心组、主题教育读书班等时机，认
真学习习近平总书记关于力戒形式主义的重要论述，深刻
认识形式主义现实危害。制定学院《关于整治形式主义突
出问题为基层减负专项整治方案》，结合高校工作实际，
重点整治 5
个方面 22 类突出问题。
（二）不断改进文风会风。严格执行《学院公文处理
规定》，按规范程序审批文件，认真把好公文处理的各道
关口，严控发文数量、文件篇幅、行文标准、密级审定和
发放范围，切实提高文件质量和办文效率。认真落实中省
市有关端正会风的要求，严格会议管理，精简会议数量，
降低会议频次，压缩会议时间，统筹协调各类工作安排、
表彰、总结等全校性会议，能不开的坚决不开，可合并的
坚决合并。10 月份共协调合并减少会议 3次。
（三）持续优化督查考评。严格实行督查考评事项年
度计划和审批报备制度，由学院党委统筹安排，各二级部
门统一组织实施。严格控制督查考评数量，除学院统一组
织的年终目标责任考评，其他单位不得擅自组织检查考核
修订学院《年度目标责任考核实施办法》，建立科学合理
的考核指标体系，增加“双高”建设、教科研项目等重点
工作考核分值权重，降低听取汇报、查阅资料考核分值权
重，更好地发挥考核“指挥棒”作用。
（四）严格控制各项活动。健全工作例会制度，坚持
每周一召开领导班子碰头会，统筹安排当周学院主要活动
下发活动一览表，最大限度减少临时性活动安排。统筹安
排调研工作，严密制定主题教育调研方案，领导班子成员
和副县级以上干部采取“四不两直”的方式开展调研工作
坚决杜绝“盆景式”“走秀式”调研。深入纠治“指尖上
的形式主义”，大力推广OA 办公系统，严禁在微信群、
QQ
摘要：
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大学解决形式主义突出问题为基层减负工作开展情况报告按照市委办公室《关于整治形式主义突出问题为基层减负专项整治工作方案》精神，对照精文减会、统筹规范督促检查考核、纠治“指尖上的形式主义”、激励干部担当作为、推进基层治理5个方面，结合学院实际，现就我院整治形式主义突出问题为基层减负专项整治工作开展情况报告如下：一、工作进展情况学院成立以党委书记、校长为组长的专项行动工作领导小组，研讨集中整治形式主义官僚主义为基层减负专项活动工作方案。整治重点主要围绕作风建设、学科专业建设、师风师德建设、学校规划建设五个方面，深入排查学校存在的形式主义官僚主义突出问题和具体表现，具体整改不作为、慢作为等问题。通过集...
