（20篇）医院-2024年党建工作计划
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2024-06-19
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医院 2024 年党建工作计划（20 篇）
目录
篇一、医院 2024 年党建工作计划.3
篇二、2024 年党支部党建工作计划 8
篇三、2024 年度党建工作计划 16
篇四、2024 年党建工作要点工作计划 20
篇五、机关 位单2024 年党建工作计划工作方案 26
篇六、党支部 2024 年工作计划 33
篇七、2024 年村党支部党建工作计划 35
篇八、机关党支部 2024 年党建工作要点工作计划 39
篇九、医院 2024 年党建工作计划 48
篇十、2024 年党建工作要点工作计划 57
篇十一、党建工作 2024 年工作计划报告 63
篇十二、2024 年党建工作要点工作计划 65
篇十三、2024 年党建工作计划工作要点 74
篇十四、党支部 2024 年党建工作要点 81
篇十五、社区 2024 年工作计划 88
篇十六、2024 年党建工作计划工作要点 90
篇十七、2024 年党建工作要点工作计划 98
篇十八、党支部 2024 党建工作计划 101
篇十九、社区党支部 2024 年党建工作计划 109
篇二十、党支部 2024 年党建工作要点 113 篇一医
院20 年党建工作计划
2024 年我院党建工作总体思路是：坚持以习近平新时代
中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，全面贯彻落
实中央和省委、市委、县委决策部署和新时代党的建设总要
求，以党的政治建设为统领，着力深化理论武装，着力夯实基
层基础，着力推进正风肃纪，全面提高党的建设质量，树立党
的工作与业务工作同频共振、互为促进的工作理念，自觉把党
的工作贯穿到医疗业务工作始终，为促进医院发展提供坚强有
力的组织保证。
“ ”、加 思想政治建 ， 决做到 两个强 设 坚 维护
（一）持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会
主义思想和党的二十大精神。深入学习《习近平谈治国理政》
四卷、习近平总书记在党的二十大等大会上的重要讲话，把深
入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大
精神、习近平总书记系列重要讲话精神和习近平关于医疗卫生
事业发展的重要论述结合起来，进一步领会把握丰富内涵和实
践要求，发挥示范引领作用，抓好党员和领导干部政治理论学
习。
（二）严肃党内政治生活，严格执行民主集中制。院
党委和各支部严格按照有关规定，召开好民主生活会和组织生
活会，发扬党内民主、加强党内监督，统一党员的思想，增强
“党性和组织观念，加强党支部的自身建设。凡涉及 三重
3
” “ ”一大 决策事 ，必 格按照医院 三重一大 事决策制项 须严 议
度、党委会议事规则、院长办公会议事规则等贯彻执行，增强
党的纪律和战斗力，发挥好民主集中制的制度优势，充分调动
党支部和广大党员干部的积极性，集中全党智慧，保证党的决
策正确和有效实施。
、加 干部 伍建 ，切 提高干部素强队设实 质
“提高干部选拔任用工作标准。严格落实新时期 好干
” “ ” “部 标准和 六用六不用 原则，牢固树立 为工作选干部、凭业
”绩用干部 选拔标准，选拔政治强、懂专业、善治理、敢担当、
作风正的干部，重用想为、敢为、勤为、善为的干部，强化选
人用人的正导向、正激励、正能量。加强和改进干部考察考核
工作，培养选拔干部必须提高政治标准，实行领导班子和领导
干部综合分析研判，评选表彰优秀党员干部，统筹做好全院党
员干部的日常调整配备工作。
加强年轻干部和后备干部培养选拔。严格贯彻中央关于
加强和改进优秀年轻干部培养选拔工作要求，加犬优秀年轻干
部选拔任用力度，积极向县组织部推荐优秀年轻干部，积极推
荐优秀年轻干部参加上级组织部门的调训。加强与干部经常性
谈心谈话，组织年轻干部开展座谈会，了解年轻干部的思想动
态和工作状态，发现存在的问题并积极解决，大力培育造就具
有坚定共产主义信仰较高马克思主义理论素养的社会主义建设
者和接班人。
（三）加强专业化能力培训。突出理论武装、党性教
育、道德教育和专业化能力提升，领导干部要带头学理论，强
信
息，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵，以干部需
求为导向设置培训内容，增强培训的针对性和实效性。加强学
风建设全面从严治党贯穿到干部教育培训全过程各方面，注重
理论联系实际，将培训成果转化为实际工作。
（四）严格干部日常监管。严格落实党委抓党建的主
体责任要求，强化纪委的监督责任，不讲责任，不讲追究，再
好的制度也会成为纸老虎、稻草人，和纪检部门做好衔接，建
立信息通报共享机制，加强信息沟通，建立干部监督台账，及
“ ”时掌握干部情况，加强班子成员 一岗双责 ，深化运用监督执
“ ”纪 四种形态 ，加强对落实党的路线方针政策、加强日常监督
和检查，抓早抓小，防微杜渐。
（五）严把干部考核关。深入学习贯彻《党政领导干
部考核工作条例》，严格执行干部考察考核制度，把政治标准
贯穿干部考核工作始终，要全面地历史地辩证地考察识别干
部，注重一贯表现和全部工作，功夫下在平时，看干部的长期
表现。要近距离接触干部，观察他们对重大问题的思考以看其
见识见解，观察他们对患者和群众的感情以看其禀性情怀，观
察他们对名利的态度以看其境界格局，观察他们的为人处世方
式以看其道德品质，观察他们处理复杂问题的能力以看其综合
素质，做到既知人之短、知人之长，也知人长中之短、知人短
“ ”中之长。针对党员干部队伍中存在的 庸散懒 现象，进一步严
格绩效考核制度，通过量化考核指标，硬化考核标准，强化考
核措施，加大奖惩力度，进一步调动医务人员的工作积极性，
转变工作作风，提高工作效率。
、抓好党 建 ，推 基 党建逐步完善组织 设 进 层
摘要：
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医院2024年党建工作计划（20篇）目录篇一、医院2024年党建工作计划.3篇二、2024年党支部党建工作计划8篇三、2024年度党建工作计划16篇四、2024年党建工作要点工作计划20篇五、机关位单2024年党建工作计划工作方案26篇六、党支部2024年工作计划33篇七、2024年村党支部党建工作计划35篇八、机关党支部2024年党建工作要点工作计划39篇九、医院2024年党建工作计划48篇十、2024年党建工作要点工作计划57篇十一、党建工作2024年工作计划报告63篇十二、2024年党建工作要点工作计划65篇十三、2024年党建工作计划工作要点74篇十四、党支部2024年党建工作要点81...
