XX区2024年人力资源和社会保障局工作要点  

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XX 2024 年人力资源和社会保障局工作要点
2024 XX 区人力资源和社会保障工作的总体要求
是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,
认真贯彻落实区、市各项决策部署,坚持以铸牢中华民族
共同体意识为主线,坚持稳中求进工作总基调,围绕“党
建引领、劳动关系、社会保障、就业创业、人事人才”五
张清单,全力推动人社干部作风持续向好,城镇居民增收
稳步提升,权益保障坚强有力,社保工作扩容扩面,就业
形势稳中有进,人才支撑持续增强,努力完成全面目标任
务,为加快推进黄河流域生态保护和高质量发展先行区建
设作出新的更大贡献。
一、主要预期目标
升行动,夯实经济基础,扩大就业岗位,拓展增收渠道,
完善分配机制,提高低收入群体收入,扩大中等收入群体。
稳就业促就业摆在优先位置,确保就业形势持续保持稳定
促进就业创新新发展。
续推进实施全民参保扩面增效工作,抓牢“宣传、规范、
扩面、服务”四个重点创新举措,确保城乡居民基本养老
保险参保率保持在 98%以上。
务”,不断提升劳动关系服务质效,强化欠薪源头预防,
规范执法环节,确保劳动监察案件结案率达到 98%以上,
劳动仲裁调解率保持在 60%以上。
二、扎实推进“七大工程”
体人民共同富裕。
1.坚持目标导向,形成工作合力。紧盯年度增长目标,
树牢“一盘棋”思想和争先进位意识,坚决扛起推进城镇
居民增收的职责使命,完善目标管理责任制,加强日常督
调度。强化头抓总,部
同推进作主体等
领域主管部析研判增收形势,
居民增收有力举措,进一步实增收工作责任,增收
工作落到实,合力确保城镇居民支配收入持续增长。
摘要:

XX区2024年人力资源和社会保障局工作要点2024年,XX区人力资源和社会保障工作的总体要求是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真贯彻落实区、市各项决策部署,坚持以铸牢中华民族共同体意识为主线,坚持稳中求进工作总基调,围绕“党建引领、劳动关系、社会保障、就业创业、人事人才”五张清单,全力推动人社干部作风持续向好,城镇居民增收稳步提升,权益保障坚强有力,社保工作扩容扩面,就业形势稳中有进,人才支撑持续增强,努力完成全面目标任务,为加快推进黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设作出新的更大贡献。一、主要预期目标(一)城镇居民收入指标。深入实施城镇居民收入提升行动,夯实经济基础,扩...

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