国企公司党委班子六个带头民主生活会对照检查材料

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国企公司党委班子六个带头民主生活会对
照检查材料
**公司党委办公室《关于开好 2022 年度党员领导
干部民主生活会的通知》要求,**公司党委全面贯彻习近
平新时代中国特色社会主义思想,全面准确学习领会党的
二十大精神,原原本本、逐字逐句学习***报告和党章,学
习习近平总书记在***上的重要讲话精神,切实把思想和行
动统一到党中央精神上来,统一到**集团党委决策部署上
来,打牢开好民主生活会的思想基础。在深入抓好理论学
习基础上,党委班子广泛征求意见建议,深入开展谈心谈
话,认真撰写对照检查材料,按照“三个摆进去”要求,
对照党的二十大精神和党章党规党纪,围绕六个方面,深
入查摆问题,深刻剖析根源,制定整改措施。现将对照检
查情况报告如下。
一、认真查摆的突出问题
**
基层提、个人找、群众帮等形式,重点围绕“六个带头”
深入进行对照检查,共查摆出 18 个问题:
护”方面,主要存在着 3 个问题
1.
不够系统、全面、深刻,理论学习和辅导宣讲不够深入,
一些干部员工在增进政治认同、思想认同、情感认同方面
还不够深刻。个别党员干部知其然而不知其所以然,不能
深刻领悟“两个确立”的决定性意义和指导性作用,没有
形成广泛共识与共同行动,“两个确立”在公司建设中的
政治保证作用没有得到最大发挥。
2.领悟践行“两个确立”存在差距。党委班子在如何践
“两个确立”政治要求融入到贯彻上级决策部署、贯穿公
司改革发展、指导推进公司高质量发展的全过程之中,方
法还不够多,措施还不够实,结合还不够好,政治态度与
实际行动未能达到高度的统一性和一致性。
3.锤炼提高“政治三力”不够有力。党委班子政治判断
力、政治领悟力、政治行力还有提高。政治上
问题、本质、抓根本的政治判断力不够高,缺
政策、时代**新要求的、思考、
自身职责定位进行思考、领会和体悟的能力还不
足当前着眼长远,主动求的能力上还
,不能**集团和**总公司的部署,
融入公司发展和各项工作。
凝心铸魂方面,主要存在着 3 个问题
1.
理工学不够好,理论还不够深入。班子成员集
中学习多、个人学少;动学习多、主动学习少;
学习多、系实际少。对习近平新时代中国特色社会主义
思想学习不够全面、系统,对全面治党、中
复兴使命任务多,对以人民中心的发展
思想、新发展理、国防外交思想等内容学习不够。
2.领会不够深刻,在真通”上有差距。党委班子
于学原,而不关悟原理,对
其中的思主义立点、方法。班子成员
不同程度存在理论学习不深入、理不深刻的问题。部
对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大
精神等还在学习层面,缺系统性的思考,存在
习而学习的现,未能用习近平新时代中国特色
社会主义思想决实际问题。
3.践行不够到位,在彻实”上有差距。用党的
新理论指导实践、推动工作的能力平不高。在用党的
新理论新情况、决新问题时,
定的思,不能出新。用新理论和
新思想,结合集团发展战略破解发展问题的意识
和能力还不够看齐追随停留在理论上、情感上,距
内化于心、外化于行要求还有大差距。
在着 3 个问题
1.实民主集中制质量不高。党委班子民主决策还有差
距,不能动员、发动员工与党委决策
不够规,个别议题会前酝酿
班子
摘要:

国企公司党委班子六个带头民主生活会对照检查材料根据**公司党委办公室《关于开好2022年度党员领导干部民主生活会的通知》要求,**公司党委全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面准确学习领会党的二十大精神,原原本本、逐字逐句学习***报告和党章,学习习近平总书记在***上的重要讲话精神,切实把思想和行动统一到党中央精神上来,统一到**集团党委决策部署上来,打牢开好民主生活会的思想基础。在深入抓好理论学习基础上,党委班子广泛征求意见建议,深入开展谈心谈话,认真撰写对照检查材料,按照“三个摆进去”要求,对照党的二十大精神和党章党规党纪,围绕六个方面,深入查摆问题,深刻剖析根源,制定整改措施。...

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