如何将2022年高层民主生活会的新词语和新要求转化为问题的起草指南、实例和素材
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2024-06-15
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如何将 2022 年高层民主生活会的新词语和
新要求转化为问题的起草指南、实例和素
材
近期，针对 2022 年的民主生活会，就来了一波“观点荟”。
虽然各位文友的观点的切入点和重点不同，但归结起来，
就是两个方面。一方认为对照检查就是走形式，有的一年
开了好几次，词都穷了。
一方认为批评和自我批评是我们党的优良传统，说是形式
主义的文友，还是没有领悟这个“武器”真正的作用。其
实，两种观点都有一定的道理。
第一种，这个问题的确是存在，尤其在基层。所谓上面千
条线，下面一根针，各种巡视巡察、督查督办、专项督察
等等，上级整改，下级也不能闲着； 上级整改完，接着巡
察下级，导致最终的承担者都是基层。为了增强工作整改
效果，都要求召开专题民主生活会，虽然有一定效果，但
也确实是加重了基层的负担。对于基层文友的抱怨，小编
是能理解的。
第二种，抱有这种观点的，一般是所在的层级比较高，或
者对理论研究比较深的文友，以及县处级以上的领导干部
因为这些文友很清楚两个道理：
一是民主生活会每次的主题不同，查摆的重点也就各异，
自然不会产生重复查摆的问题。如果真的认为有一些内容
出现了重复查摆，一方面就是文友的文字功力没有达到规
定要求，
没有领会好上级的意图和精神，这种情况居多； 另一方面
就是上级制定的方案水平不高，在制定方案时，没有考虑
之前的对照检查的问题，或是没有针对专题去设定问题，
导致针对性不强，这种情况也是存在的。这个问题，省级
以上层次出现“撞衫”的时候比较少，市级由于文字工作
者水平问题，的确容易让文友“诟病”。
二是级别越高语言技术感就越强。所谓“文到高处，言简
义丰”，批评和自我批评也是一样。这一点一些基层的文
友可能感受的不是很强烈。一些在工作中产生的摩擦、矛
盾和误解，可以在批评和自我批评时，巧妙地融入到发言
材料之中，或是敲打，或是点拨，或是提醒，或是解释，
向上级领导、主要领导、其他领导同志传递信息，有时候
没有民主生活会这样一个“平台”，还真没有特别合适的
时机。
因此，小编个人还是赞同第二种说法的，对于对照检查材
料一定要重视， 并努力提高自己的理论水平和文字功力，
灵活使用批评和自我批评的“武器”， 辅助领导把优良的
传统传承下去。
言归正传，今天主要谈谈如何将上级的要求，转化为对照
检查的问题。 很多文友，特别是新手文友，可能现在也没
有明白，对照检查的问题到底是怎么来的。
其实，问题来源于五个方面：自己找、互相帮、上级点、
标签： #民主生活会
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如何将2022年高层民主生活会的新词语和新要求转化为问题的起草指南、实例和素材近期，针对2022年的民主生活会，就来了一波“观点荟”。虽然各位文友的观点的切入点和重点不同，但归结起来，就是两个方面。一方认为对照检查就是走形式，有的一年开了好几次，词都穷了。一方认为批评和自我批评是我们党的优良传统，说是形式主义的文友，还是没有领悟这个“武器”真正的作用。其实，两种观点都有一定的道理。第一种，这个问题的确是存在，尤其在基层。所谓上面千条线，下面一根针，各种巡视巡察、督查督办、专项督察等等，上级整改，下级也不能闲着；上级整改完，接着巡察下级，导致最终的承担者都是基层。为了增强工作整改效果，都要求召开...
