荣成市针对村规民约缺乏强制约束的情况,将信用管
理与村规民约“嫁接”在一起,收到了省力管用的效果。
一是量化赋分,让信用“摸得着”。荣成市把村规民约涵
盖的尊老爱幼、互助友爱、环境整治、遵规守纪、移风易
俗等事项,都用信用积分进行体现,每一项都跟进相应的
奖惩措施,使村规民约的软约束变成了信用管理的硬要求
二是公开公示,让信用“看得见”。每个村(居)都设立
信息采集员,即时采集群众的守信、失信情况,根据信用
管理办法进行赋分,每月每名群众的信用积分情况在公开
栏张榜公示,用小红旗、小红星直观体现,并用“大喇
叭”广播宣传,谁守信加分、失信扣分,第一时间让全村
人都知道。三是全面覆盖,让信用“管得住”。搭建农村
信用信息管理平台,把全市 28.6 万名农村群众的信用情况
纳入大数据管理,对 790 个村(居)的信用管理状况实时跟
踪测度,实现农村信用规范管理,保证公平、公正、透明
通过这些方式,把村规民约变成了一部基于信用管理的
“小宪法”,建起了充满生命力的信用制度,对失信行为
起到了明显约束作用。2018 年以来,荣成市的农村“老
赖”现象明显减少,社会矛盾纠纷减少了22.8%,法院案件
执结率上升 15%,治安警情下降 18%。
二、着眼激励群众,把村民福利转变为信用奖励
荣成市充分把握农村群众善良质朴、古道热肠、看重
“脸面”的特点,把信用奖励与群众利益挂上钩,创新激
励方式,让群众从内心里认可信用、敬畏信用。一是物质
奖励突出差异化。把村民福利调整为信用基金,由以往人
人有份的普惠式发放,变成依据信用积分的差额式发放,
积分多奖励就多,积分少奖励就少,甚至没有,增加信用
分在群众心里的分量。目前,全市 790 个村(居)全部设立
信用基金,总额达 3600 多万元,已发放 2500 多万元,惠及
40 多万人次。二是荣誉激励突出仪式化。每个村每季度至
少举行一次基金发放仪式,敲锣打鼓、热热闹闹,由村支
部书记、镇街干部甚至市级领导现场颁奖,让守信的群众