关于2021年选人用人工作情况的报告
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2024-06-15
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关于 2021 年选人用人工作情况的报告
省委组织部：
2021 年，省林草局党组在省委正确领导和省委组织部
有力指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指
导，认真践行新时代党的组织路线，牢固树立鲜明的选人
用人导向，坚持好干部标准，坚持事业为上、以事择人、
人岗相适，扎实做好干部选任工作，加大年轻干部培养使
用力度，着力打造政治过硬，高素质专业化的新时代林草
干部队伍，为我省林草事业高质量发展提供了较好的组织
保障。现将有关情况报告如下。
一、基本情况
（一）编制、职数及职务职级配备情况
省林草局行政编制 167 名，实有公务员 222 人。核定
正处级领导职务 23 职，实配 20 职、空 3职，副处级领导
职务 40 职，实配 34 职、空 6职；一、二级巡视员 10 职，
实配 10 职，一级至四级调研员 94 职，实配 86 职、空 8
职。
局直属事业单位 17 家，核定事业编制 2172 名，实有
工作人员 2865 人。核定正、副处级领导职数 59 职，实配
52 职、空 7职；4家参公事业单位，核定二级巡视员 1职，
实配 0职，一级至四级调研员 23 职，实配 22 职、空 1职。
（二）领导职务选任及职级晋升情况
2021 年，组织处级领导职务选任 8批次、45 人。其
中：局机关处级领导职务选任 5批次、13 人，提拔使用处
长3人、
副处长 10 人；局直属企事业单位党政领导干部选任 7
批次、32 人，提拔使用正处级 3人、副处级 29 人。启动
局机关公务员职级晋升 11 批、48 人次，其中二级巡视员
2人次、一级至四级调研员 11 人次、一级主任科员及以下
职级 35 人次；启动参公人员职级晋升 6批次、12 人次，
其中二级巡视员 1人次，一级至四级调研员 7人次，一级
主任科员及以下 4人次。
（三）干部调任、交流使用情况
根据工作需要，我局机关调任公务员 3人，转任公务
员2人，遴选公务员 9人，接收转业军官 1人，选调生 4
人；交流公务员 1人，事业单位交流干部 19 人。
二、主要做法
上年度省林草局选人用人工作民主评议结果显示，选
人 用 人 工 作 总 体 评 价 、 从 严 管 理 监 督 干 部 情 况 评 价 为
“好”的比例均为 99.31 ％，高于省直单位平均比例
（93.93％、95.12％）。但选人用人民主评议表中所列
10 项主要问题仍不同程度有所反映。一年来，省林草局党
组提高政治站位，将问题整改与干部队伍建设同步推进、
一体贯通，作为强化选人用人工作的重要切入点和落脚点
聚焦“当下改”、着眼“长久立”，高标准高质量做好选
育管用、推动整改落实。
（一）精准识别，把好准入关
摘要：
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关于2021年选人用人工作情况的报告省委组织部：2021年，省林草局党组在省委正确领导和省委组织部有力指导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真践行新时代党的组织路线，牢固树立鲜明的选人用人导向，坚持好干部标准，坚持事业为上、以事择人、人岗相适，扎实做好干部选任工作，加大年轻干部培养使用力度，着力打造政治过硬，高素质专业化的新时代林草干部队伍，为我省林草事业高质量发展提供了较好的组织保障。现将有关情况报告如下。一、基本情况（一）编制、职数及职务职级配备情况省林草局行政编制167名，实有公务员222人。核定正处级领导职务23职，实配20职、空3职，副处级领导职务40职，实配34职、空...
