2022年度党(工)委书记抓基层党建工作述职报告汇编(6篇)

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2022 年度党(工)委书记抓基层党建工作
述职报告汇编(6篇)
2022 年度抓基层党建述职报告
市委副秘书长、市直机关工委书记
一、履职情况
。 推
委)书记全部兼任机关党组织书记。指导党组(党委)制
定抓党建、促发展“书记突破项目”73 个,党建、业务
划”87 。出核细
开展党建和业务联动式评价。二是高标准深化模范机关创
建。开展模范机关建设工作先进单位和模范党支部“双创
双评”。以专班名义出台评估认定办法,细化 17
53 项评价要点。对 68 个申报单位启动核查验收。建立部门
14 7
“三级联动”。
线线
临时党支部 110 个。创新“四全”模式,擦亮“攻坚‘枣’
线71.4
点项目疫情防控和党建工作开展。创新做法得到市委主要
领导 2次批示以及省直机关工委肯定,并在《旗帜网》《大
众日报》等媒体刊发。
提升行动“回头看”,开展“四不两直”调研,反馈问题
37
30
份,建立销号整改台账。命名五星级党支部 230 个。
二、存在的主要问题
建设情况调查研究不深入、压力传导不到位。二是对行业
党建工作整体推进不扎实。行业党建工作开展不平衡,主
管部门党组重视程度参差不齐,有的部门行业党委专职党
务工作力量薄弱。三是推动机关党员进社区为民服务不深
入。督促机关在职党员定期进“双报到”社区开展志愿服
务的措施还不硬,对有关情况的调度检查、通报考核不严
格。
三、下步工作措施
入贯彻落实党的二十大精神,制定加强模范机关建设推动
机关党建高质量发展的实施意见,建立党建工作督导推进
机制。召开模范机关建设现场观摩会,命名一批模范机关
建设工作先进单位和模范党支部。
实推进党支部标准化规范化建设,力提升评星定级工作
质量。加强项目一线党支部管制度,建立一线
党支部建设情况定期调度机制,推动发现和
党支部建设典型案例总结广优秀支部工作法”。
定加强市直机关党务建设的意见。行业党建
进社区“双报到”
比武动。评选表扬 30 名“市直机关党建”。
2022 年度抓基层党建工作述职报告
市委副书记、传部部长、教育工委书记
一、履职情况
平新时代中国特色任务,开展
各类集中学习 200 余场次。组织市直教育900 名党员
开展“二十大、程”系动,组织市直
1500 会议
30 分会教授
作党的二十大精神专题导。
13 ,评支部
28 个。深入开展“一一品”党建品牌创建,打造“
40 个。
26 教师骨干发展成党员,32 名党员培养教学
骨干。“线上线集中培训党组织书记、党务221 名。
落实民办责任,民办党组织、党建
100%覆盖
学习教育化,办好教育,新建、改
40 1.1 万个。提升党员服务
661
1500 2022 生勇夺全省高考
全省50 市有 6占比 12%

标签: #述职报告

摘要:

2022年度党(工)委书记抓基层党建工作述职报告汇编(6篇)2022年度抓基层党建述职报告市委副秘书长、市直机关工委书记 一、履职情况一是高站位落实党建主体责任。推动新任党组(党委)书记全部兼任机关党组织书记。指导党组(党委)制定抓党建、促发展“书记突破项目”73个,党建、业务“双计划”“双责任”清单87份。出台机关党建考核细则,开展党建和业务联动式评价。二是高标准深化模范机关创建。开展模范机关建设工作先进单位和模范党支部“双创双评”。以专班名义出台评估认定办法,细化17项指标、53项评价要点。对68个申报单位启动核查验收。建立部门联系点14个、区(市)联系点7个,推动模范机关建设“三级联动”...

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