上年度XX单位党委书记抓党建工作述职报告
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2024-06-14
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上年度 XX 单位党委书记抓党建工作
述职报告
按照《XX 关于开展 2022 年度各级党组织书记抓基层党建述
职评议考核工作通知》的要求，我对 2022 年度抓基层党建
工作情况进行全面分析总结，现述职如下。
一、2022 年抓基层党建工作基本情况
（一）“深学”与“力行”，强化政治引领。坚持“第一
议题”制度，全年利用党委会学习习近平总书记重要讲话
精神、对 XX 重要指示批示精神 20 次。开展专题学习研讨 6
次，专题读书班 2次。组织撰写心得体会 14 篇，形成 8篇
理论调研文章。带领班子成员到各党支部开展形势任务宣
讲，与职工谈心交流，掌握职工思想动态，努力打通思想
政治工作“最后一公里”。
（二）“规范”与“带动”，发挥组织领导作用。带头严
格落实“1＋6”领导班子工作机制，坚持凡“三重一大”事
项均严格经党委会或党政联席会研究，年内召开党委会 20
次，党政联席会 22 次，研究重要管理制度、党风廉政建设
选人用人、党员发展工作等议题 193 个。严格执行领导班子
包保联系点制度，带领领导班子成员定期到包保党支部开
展调研，指导工作，充分发挥党委把方向、管大局、保落
实的领
导作用。
（三）“强基”与“提质”，加强基层组织建设。完善了
党支部“5＋2”工作制度，对党建重点难点问题开展课题攻
关，组织先进党支部书记进行经验交流，开展党建工作联
检互评，促进了党支部工作规范化、制度化。进一步加强
党员教育管理，组织党员集中培训，年内培训党员 136 名，
实现五年党员轮训全覆盖目标。培训党支部书记 5名、党支
部委员 20 名、党小组长 16 名，提升了党务工作者业务能力。
（四）“引领”与“融合”，全力推动高质量发展。坚持
以党建引领推动 XX 单位各项重点工作落实。年内经历了 3
次疫情集中管理，成立党员突击队，出色完成了 XX 人员集
中管理的保障服务工作。常态化长效化开展“我为群众办
实事”，15 件实事已全部办结。修订完善相关制度 11 项，
在各级媒体平台上发表宣传作品 62 篇，年内组织挂职锻炼
7人，提拔任用中层管理人员 2人，调整中层管理人员 9人，
公开竞聘专业技术人员 2人，进一步促进岗位人才交流。
（五）“明责”与“履责”，压实党建工作责任。严格履
行党建第一责任人职责，制定下发年度党建工作要点，坚
持党支部工作月报告、月检查、季通报、年评议工作推进
机制，层层压实党建工作责任。加强党风廉政建设，全年
中心组学习党风廉政和警示教育内容100 项，组织班子成员
开展党风廉政建设专题分析 2次、上廉政党课 10 次，家访
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上年度XX单位党委书记抓党建工作述职报告按照《XX关于开展2022年度各级党组织书记抓基层党建述职评议考核工作通知》的要求，我对2022年度抓基层党建工作情况进行全面分析总结，现述职如下。一、2022年抓基层党建工作基本情况（一）“深学”与“力行”，强化政治引领。坚持“第一议题”制度，全年利用党委会学习习近平总书记重要讲话精神、对XX重要指示批示精神20次。开展专题学习研讨6次，专题读书班2次。组织撰写心得体会14篇，形成8篇理论调研文章。带领班子成员到各党支部开展形势任务宣讲，与职工谈心交流，掌握职工思想动态，努力打通思想政治工作“最后一公里”。（二）“规范”与“带动”，发挥组织领导作用。带...
