换届后乡镇街道领导班子建设工作汇报
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2024-06-13
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换届后乡镇街道领导班子建设工作汇报
乡镇（街道）换届以来，为考准考实换届后乡镇（街道）领导班子成员政治
素质，全面掌握乡镇（街道）领导班子运行情况和干部履职情况， **市运用
“12345”工作法，对全市 22 个乡镇（街道）进行政治建设考察。
一、做好一个结合。结合换届后乡镇（街道）领导班子政治建设情况、运行
情况、优秀年轻干部情况和村（社区）“两委”班子运行情况四项内容开展政
治建设考察，综合年度考核、党史学习教育等内容对班子和干部进行综合评价 、
精准画像，多方位、多角度、立体化把成绩优点、短板弱项分清写实，力求把
政治素质“全息图”画准、画实、画好。
二、填好两张表格。设置了民主测评正反双向测评表，既从德能勤绩廉 5个
方面进行正向测评，也从政治意识不强、道德品行不端、领导能力不足、工作
作风不实等 12 个方面进行反向测评。参加测评的人员有全体干部职工和村（社
区）党组织书记，共发放测评表 8815 份，力求将换届后领导班子和班子成员
的真实政治表现测准。
三、听好三方评价。听好自我评价。乡镇（街道）领导班子和班子成员紧扣
政治建设和班子运行情况内容起草自查材料，要求坚持问题导向、以例说事，
考察组共听取自查情况汇报 262 份。听好领导评价。着重听取联点**市级领导
对班子成员在政治忠诚、政治定力、班子团结、服务大局、攻坚克难 5个方面
的内容，重点掌握表现优秀以及存在较大差距的同志的情况。听好群众意见。
考察组随机选取部分结对帮扶对象和服务对象了解情况，从多个维度了解好政
治建设情况。
摘要：
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换届后乡镇街道领导班子建设工作汇报乡镇（街道）换届以来，为考准考实换届后乡镇（街道）领导班子成员政治素质，全面掌握乡镇（街道）领导班子运行情况和干部履职情况，**市运用“12345”工作法，对全市22个乡镇（街道）进行政治建设考察。一、做好一个结合。结合换届后乡镇（街道）领导班子政治建设情况、运行情况、优秀年轻干部情况和村（社区）“两委”班子运行情况四项内容开展政治建设考察，综合年度考核、党史学习教育等内容对班子和干部进行综合评价、精准画像，多方位、多角度、立体化把成绩优点、短板弱项分清写实，力求把政治素质“全息图”画准、画实、画好。二、填好两张表格。设置了民主测评正反双向测评表，既从德能勤绩...
