加强年轻干部教育管理监督研讨发言材料范文汇编(3篇)

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加强年轻干部教育管理监督研讨发言材料
范文汇编(3篇)
目录
1.强年轻干1
...............................................................................1
2.加强年轻干部教育管理监督专项行动心得体会范文
2.......................................................................4
3.于加强年3
.............................................................................10
加强年轻干部教育管理监督研讨发言材料
范文(1
的生力军,是实现中华民族伟大复兴目标的中坚力量。围
绕这次会议主题,我重点谈谈对加强年轻干部教育管理监
督的几点认识。
成功经验的深刻把握。回顾党的百年奋斗史,可以看到我
们党历来重视选贤任能,把干部队伍建设作为关系党和人
民事业的关键性、根本性问题来抓。1938 10
路线确定之后,干部就是决定的因素”,“有计划地培养
大批的新干部,就是我们的战斗任务”。新中国成立之初
为了适应执掌全国政权和领导社会主义革命、建设的需要
我们党统一调配和大量培养、训练干部。党的十一届三中
全会后,我们党明确提出干部队伍“革命化、年轻化、知
识化、专业化”方针,开展“第三梯队”建设,推动实现
干部队伍的新老交替与合作。党的十八大以来,以习近平
同志为核心的党中央提出和贯彻新时代党的组织路线,着
力完善党管干部、选贤任能制度,建立健全素质培养、知
事识人、选拔任用、从严管理、正向激励的干部工作体系
严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关
坚决匡正选人用人风气,大力发现和培养选拔优秀年轻干
部,推动干部队伍建设迈上新台阶。
拒腐防变的现实需要。年轻干部是党和事业的接班人,要
做到行得端、走得正,必须修身克己、正心明道,任
候都稳、管得行为、住清白。习近平
“干部一定要知存戒惧线
人民、敬畏法纪年轻干部把持不住自己,走
违纪违法不仅毁而且影响党和国
家事业的发展。年轻干部大
,人生经历简单而诱惑,事业生
刚起步有的人却妄图享乐前脚仕途
脚歧途”。现实生中,一年轻干部思想不坚定、
仰不纯粹、作风端正,年轻干部是把党和人民
的权力作为谋取私利。党的十大以来,全国
1980 48
万多人,全国处分18.6%
问题要度重视、抓决,从严从实加强教育管理监督
导年轻干部正确对权力,时刻
权力变成谋取个或利益集团私利,坚决
生的土壤
伟大复兴的根本大计。历史和实党和人
民事业健康蓬勃发展,必须抓有人这根本大计。
习近平总书记“实现中华民族伟大复兴,坚
展中国社会主义,关键在党,关键在人,
就一代一代可接班人。”,中华民族伟大
复兴进关键时显增多
看,我国并将长期处于社会主义初
革发展定任务艰巨繁部来看,百年
环境更趋新任务
需要年轻干部练就有宽肩膀能成事的
本领。年轻干部生伟大时代,既面临难得的建功立业的
也面临各种考,要从严从实加强对年
轻干部的教育管理监督,使年轻干部“中国
、要干根本命题,练强本领,
队,在新的
使命、留下青春无悔的奋斗业
加强年轻干部教育管理监督专项行动心得
体会范文(2
习近平

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摘要:

加强年轻干部教育管理监督研讨发言材料范文汇编(3篇)目录1.加强年轻干部教育管理监督研讨发言材料范文(1)...............................................................................12.加强年轻干部教育管理监督专项行动心得体会范文(2).......................................................................43.关于加强年轻干部监督管理研讨发言材料范文(3)..............................................

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