经验做法:“三定”工作法推动安全生产集中攻坚行动落地落实

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经验做法:“三定”工作法推动安全生产
集中攻坚行动落地落实
  坚持“组织、队伍、对象”,精细定人。一是高位统
筹,建立机制机构。建立由党政主要负责同志任双组长、
分管负责同志任副组长、安办、各村党组织书记等为成员
的的组织领导架构,研究制发《镇安全生产集中攻坚工作
方案》,建立健全“三专一兼”、隐患闭环管理、安全生
产奖惩等配套制度,将安全生产集中攻坚行动分解细化、
分层分级包保到人,确保“千斤重担人人挑,人人肩上有
任务”。二是高质履职,优化队伍结构。全面压紧安全生
产集中攻坚责任,建立镇村组三级包保到企、到村、到户
13
“专岗+专员”安全生产工作队伍,同步联动落实镇村组
部、、交网格林河*
人,开展安全生产综合应急演练 5次,全覆盖开展安全生产
检查*次,安全攻坚,全
好人民“守夜人”,着力提高辖区群众幸福感、安全感。
三是高效服务,明确对象架构。以镇为统筹、以村组为基
础、网格为单元,全面摸清夯实全镇安全生产底数,建立
留守儿童、独居老人、机动车(电动车)驾驶人、企业负
*7
单,落实 81 名网格员分片包保 128

标签: #安全生产

摘要:

经验做法:“三定”工作法推动安全生产集中攻坚行动落地落实  坚持“组织、队伍、对象”,精细定人。一是高位统筹,建立机制机构。建立由党政主要负责同志任双组长、分管负责同志任副组长、安办、各村党组织书记等为成员的的组织领导架构,研究制发《镇安全生产集中攻坚工作方案》,建立健全“三专一兼”、隐患闭环管理、安全生产奖惩等配套制度,将安全生产集中攻坚行动分解细化、分层分级包保到人,确保“千斤重担人人挑,人人肩上有任务”。二是高质履职,优化队伍结构。全面压紧安全生产集中攻坚责任,建立镇村组三级包保到企、到村、到户到人机制,明确1名班子成员专岗、3名工作人员专员的“专岗+专员”安全生产工作队伍,同步联动落实...

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