在2022年工作会议上的讲话（集团公司）
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2024-06-09
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在2022 年工作会议上的讲话（集团公司）
同志们：
大家上午好！
今天我代表公司党委、行政班子来做这个报告，心中感慨万千，报告的题
目是：笃定砥砺奋斗坚定负重前行，征程风云激荡奋斗矢志不渝！
今天距 20xx 年xx 月x日我到任 xxxx 有x年零 xx 天了。
这两年里，我们大家从陌生到熟悉，从迟疑、相互观望，到一起携手并肩
奋斗，让 xxxx 从那个深陷多年的泥潭中拔出了脚来，20xx 年，公司首次实现
了近些年来扭亏脱困，盈利了！
2021 年是党和国家历史上具有里程碑意义的一年，是集团公司发展历程
中极不平凡的一年，更是我们 xxxx 机构改革之后发展进程中非常关键的一年。
面对错综复杂的外部环境、艰巨繁重的改革发展稳定任务，特别是新冠疫
情的反复严重冲击，在集团公司的坚强领导下，公司上下勠力同心、真抓实干 ，
坚持稳中求变的工作总基调，坚持小步稳走，坚持创新发展，实施精益化管理 ，
扎实推进“xxx 件大事要事”，公司内部管理上实现年度任务预期目标完成，
为企业未来高质量发展打好了坚实的基础。
一、工作成效
——成功打造企业名片。
竖立起新文化墙，叫响企业“以奋斗者为本长期艰苦奋斗”的核心价值观。
在xx 市国资委举办的庆祝建党 100 周年文艺竞演活动中，xxxx 代表队获得二
等奖，打响了“xxxx”在xx 市国资系统的名号，成功提升了企业文化软实力。
——“盯事管理”办法取得了实效，得到集团肯定。
2021 年，我们始终坚持稳定为要、项目为王。将企业转型改革发展中的
难点、热点问题，形成全年xxx 大事要事，实施盯事管理，从末稍处提升基础
管理水平，用精益化管理提升工作效率，通过协同作战，让每一个人、每一个
环节都发挥作用，不断推进团队的整体执行能力，激发员工以奋斗者为本，长
期艰苦奋斗精神，通过全年KPI 考核，实现激励绩效管理，凝聚了人心，提振
了企业信心。年终，经过公司验收评定，xxx 件大事要事全部按计划完成。其
中，在生产经营过程中，我们结合实际情况叫停了x件，新增x件。
摘要：
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在2022年工作会议上的讲话（集团公司）同志们：大家上午好！今天我代表公司党委、行政班子来做这个报告，心中感慨万千，报告的题目是：笃定砥砺奋斗坚定负重前行，征程风云激荡奋斗矢志不渝！今天距20xx年xx月x日我到任xxxx有x年零xx天了。这两年里，我们大家从陌生到熟悉，从迟疑、相互观望，到一起携手并肩奋斗，让xxxx从那个深陷多年的泥潭中拔出了脚来，20xx年，公司首次实现了近些年来扭亏脱困，盈利了！2021年是党和国家历史上具有里程碑意义的一年，是集团公司发展历程中极不平凡的一年，更是我们xxxx机构改革之后发展进程中非常关键的一年。面对错综复杂的外部环境、艰巨繁重的改革发展稳定任务，特别...
