在班子调整部分干部岗位交流大会上的讲话稿

VIP专免
2024-06-09 999+ 21.3KB 25 页 海报
侵权投诉
在班子调整部分干部岗位交流
大会上的讲话稿
  同志们:
  今天这次全体干部会议,是室(中心)班子调整、部
分干部岗位交流后召开的第一次大会。主要目的是进一步
贯彻落实**市长在室(中心)调研座谈时的重要讲话精神
统一思想、凝聚共识,奋发有为地做好各项工作。下面,
我谈三点意见:
  一、树立更高标准
  标准决定质量,有什么样的工作标准,就有什么样的
工作质量。只有高标准,才有高质量。树立更高的工作标
准,这是形势使然、环境使然、职责使然。
  第一,这是时代发展的趋势。只有跟上时代,才能与
时俱进。我们经常听企业家说,过去那种轻轻松松躺着挣
钱的时代已经结束了,只有创新才能在激烈市场竞争中生
存发展。借用这句话,政研工作随便写写就能对付的时代
也已经过去了。现在任何一个稿子,哪怕一个简短致辞或
批示,一般性写写或老套老调的形式,根本就过不了关。
现在领导干部的水平越来越高,掌握的信息来源、信息渠
道、信息资源比我们更多、更广,领导学习能力、思考问
题的能力也比我们强
得多,如果我们不能适应新的形势,想领导之所想,谋领
导之所谋,写领导之所思,最终的结果只能是被能者替代
为时代淘汰。
  第二,这是服务现代决策的需要。决策能力是一个地
方的核心竞争力,也是政府行政能力的重要体现。**
对室(中心)有“三个重要”的明确定位:重要参谋、重
要助手、重要智囊。这三个职责的共同点就是,为市委、
市政府科学决策提供支持。室(中心)的干部虽然有不为
部门利益牵扯的优势,但是也有接触面广而不、多而不
势。我们道一个结
但不一定理论依据和推,这就会
深度和文稿的高。就目人员情况
不优是最的问题。从年龄,干部梯队青黄
老的老、60 80 多,70 后中坚骨寥寥
能力结一般性稿写作人员偏
,多面手岗位结
稿线人员比重不说,目提高工作标准
难度很大、重。
  第三,这是领导的期望和**市长、**
室(中心)工作。**
次与室(中心)的同志体谈话。一次是去年国庆节期
,一次是今全市“结束时。**市长要
摘要:

在班子调整部分干部岗位交流大会上的讲话稿  同志们:  今天这次全体干部会议,是室(中心)班子调整、部分干部岗位交流后召开的第一次大会。主要目的是进一步贯彻落实**市长在室(中心)调研座谈时的重要讲话精神,统一思想、凝聚共识,奋发有为地做好各项工作。下面,我谈三点意见:  一、树立更高标准  标准决定质量,有什么样的工作标准,就有什么样的工作质量。只有高标准,才有高质量。树立更高的工作标准,这是形势使然、环境使然、职责使然。  第一,这是时代发展的趋势。只有跟上时代,才能与时俱进。我们经常听企业家说,过去那种轻轻松松躺着挣钱的时代已经结束了,只有创新才能在激烈市场竞争中生存发展。借用这句话,政...

展开>> 收起<<
在班子调整部分干部岗位交流大会上的讲话稿.docx

共25页,预览8页

还剩页未读, 继续阅读

/ 25
客服
关注