XX基层党支部组织生活会个人对照检查材料

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XX 基层党支部组织生活会个人对照
检查材料
级党2022 年度织生
和开展民主评议党员的通知》要求,我认真落实组织生活
会总体要求,完成会前各种准备工作,认真参加学习研讨
开展谈心谈话,在此基础上检视问题、剖析原因,制定整
改措施。现将有关情况报告如下:
一、梳理检视问题情况
在政治信仰方面。理想信念不够坚定,缺乏自信。一是对
习近平新时代中国特色社会主义思想和大政方针理解不够
深透,XX 大精神领会不够深入,在融会贯通上还有差距
2023 年各个条线的规划发展,都在按照 XX 大的要求进行,
如果理解 XX
大的精神不透彻,不利于指导我们发展,欠缺了对推进工
作进一步开展的强大推动力。特别是在区县,周而复始看
到的是每年的发展目标,没有指导思想的宣贯,在遇到困
难时,区县经理往往是为难情绪,缺少了克服困难的想法
和动力。例如随销等重点指标,在树立高质量服务意识和
增进销售意识层面,缺乏更深层次思考,导致随销工作局
面不能完全打开。对四个意识标准学习不够透彻和熟练,
不能很好的结合到实践中,落实到行动,往深里走、往心
里走、往实里走,指导实践、推动工作还有不足。例如装
维入户标准化动作和话术标准化上,还存在落实不全面的
问题,导致用户满意度领先情况不稳定。
二是对“四个自信”的理解认识还不够深刻全面,传承党
XX
地,在传承红色基因、发扬红色传统、贯彻红色精神上,
迎难而上的精神有所弱化,特别是对于维护短板指标上,
有时考虑三方等客观影响,认为干不好是三方造成的,没
深层次原因,把责任三方,
提升装维质量,是“四个自信”不足的体现。
学习方面。理论功底不高,指导实践不够
一是理学习强度不够。主要现在对习近平新时代中国
特色社会主义思想学习不够,对 XX 大报告学习不够深入,
对报告中的重要点进行了学习,对 XX 的学习不够
导致政治理平不强,了对理学习的要求,没有
前工作的指导。工作中对前维护现的新
缺乏深度思考,例如改用户体的主动服务进度
不能解的根源问题。二是存在经主义情况。随
前工作怎么做,现在还
工作中缺少持续创新的动力源,实现工作使命与目标的
行为动机趋机械化,自我突破少,满足KPI
摘要:

XX基层党支部组织生活会个人对照检查材料根据上级党委《关于召开2022年度基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的通知》要求,我认真落实组织生活会总体要求,完成会前各种准备工作,认真参加学习研讨开展谈心谈话,在此基础上检视问题、剖析原因,制定整改措施。现将有关情况报告如下:一、梳理检视问题情况在政治信仰方面。理想信念不够坚定,缺乏自信。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和大政方针理解不够深透,XX大精神领会不够深入,在融会贯通上还有差距。2023年各个条线的规划发展,都在按照XX大的要求进行,如果理解XX大的精神不透彻,不利于指导我们发展,欠缺了对推进工作进一步开展的强大推动力。特别是在区...

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