某县人社局党组班子成员2022年度民主生活会聚焦“六个带头”对照检查发言材料

VIP专免
2024-06-08 999+ 14.37KB 9 页 海报
侵权投诉
某县人社局党组班子成员 2022 年度民主生活会聚焦“六个
带头”对照检查发言材料
按照《关于开好 2022 年度民主生活会的通知》要求,我紧扣本次民
主生活会主题,进一步提高政治站位,认真学习习近平总书记相关
讲话和必读书目,与相关同志开展谈心谈话,虚心听取了大家的意
见和建议。下面,联系自身思想、工作和生活实际,检视剖析如下:
一、存在的主要问题
(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意
识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。本人能够及时
跟进学习习近平总书记重要讲话要求和中央、省委、市委的最新会
议精神,对“两个确立”的丰厚内涵、深刻意蕴有了深刻的认识,
“深度”不够。对习近平新时代中国特色社会主义思想研学深度、
精度、广度不够,存在蜻蜓点水、走马观花、浅尝辄止的问题,距
离学懂、弄通、做实仍有差距。缺乏学习的系统性、经常性,日常
“结合”不紧。存在就理论学理论,在贯彻落实上出现了学用结合
不够紧密等问题,在系统研究谋划人社工作,指导落实见效上,特
别是在新时代推动人社工作高质量发展上,还需要持续深化学习和
践行,创造性地开展工作。
(二)在带头用习近平
新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。一是重视不够、工作
效果差。作为一名党组成员,本应该将抓党建转作风、抓宣传聚合
力、抓队伍强纪律作为主责主业,但是平时工作重视不够、用力不
够,致使分管科室的凝聚力、向心力、战斗预期效果。
二是谋划不、创新举措少。日常工作重理论中心组学习,
偏重于读讲话,学习形式也较一,缺乏
线的方,导致习近平新时代中国特色社会主义思想学
习宣讲效果不
)在带头坚持和强党的面领导方面。一是有做到率先垂
。自身党员标准虽然在一定了,但是自律标准没
,在日常工作中,有时以推动工作代党性
时刻对照党视思想和进工作,
对主观的持续造和自我。二是有做到
能够做到旗帜鲜明讲政治,党的纪律规矩,但有时存在对党员
管理不紧的问题,如对个别同志退等一些
小毛病”,在平时工作中对干部职
表扬多批评少有做到作为。在党组会议研究重大问
题、重大、重要目时,主动提建议,总认为与自分管工
关的就不与决、不表态、不发
(四)在带头坚持以人民为中心的发展思想,推动
面。能够心和使,能够坚持意为人民
,能够紧跟时代步,贯彻新发展理履职尽担当
为,做到不不扣贯彻落实党中央各项策部署。但还存在一些问
题:一是问题决不及时。“12345”长热线12333”
的问题线理不及时的问题,有做到“动态清零”。
二是深入基层不经
摘要:

某县人社局党组班子成员2022年度民主生活会聚焦“六个带头”对照检查发言材料按照《关于开好2022年度民主生活会的通知》要求,我紧扣本次民主生活会主题,进一步提高政治站位,认真学习习近平总书记相关讲话和必读书目,与相关同志开展谈心谈话,虚心听取了大家的意见和建议。下面,联系自身思想、工作和生活实际,检视剖析如下:一、存在的主要问题(一)在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。本人能够及时跟进学习习近平总书记重要讲话要求和中央、省委、市委的最新会议精神,对“两个确立”的丰厚内涵、深刻意蕴有了深刻的认识,做到了内化于心、外化于行。但仍存在一...

展开>> 收起<<
某县人社局党组班子成员2022年度民主生活会聚焦“六个带头”对照检查发言材料.docx

共9页,预览3页

还剩页未读, 继续阅读

/ 9
客服
关注