领导干部“严守纪律规矩 加强作风建设”2022年组织生活会个人对照检查材料(一)

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领导干部“严守纪律规矩 加强作风建
设”2022 年组织生活会个人对照检查材料
(一)
测试再次回顾了理论知识,通过警示教育树牢了思想根基
通过交流研讨,让我对于党的纪律有了更深一层的认识,
作为一名党员,就是要做到心中有党,始终对党绝对忠诚
忠诚于党的事业,任何时候都相信党、服从党、依靠党;
就是要做到心中有民,坚持人民至上,始终倾力服务人民
就是要做到心中有责,始终奋力担当作为,真抓实干,攻
坚克难;就是要做到心中有戒,始终恪守清廉本色,廉心
存敬畏,手握戒尺,不断强化党要管党、从严治党的政治
责任,争做清正廉洁,务实干事的典范。立足工作实际,
结合学习成果,对照“勤快严实精细廉”新风气标准,深
入查摆问题,明确了整改措施。现将对照检查情况汇报如
下:
一、查摆的问题
被动学习多一些、主动学习少一些,与业务工作有关的学
得多一些、其他方面就学得少一些的问题,有时也存在急
用先学、现用现学的现象。虽然经过两本必读书目的学习
了解纪律教育的重要性,理解还不透,导致知行合一难,
对党的优良传统落实起来还有差距,难以贯彻落实到实际
工作,推动更好的服务群众。
(二)参加组织生活还不到位。
组织建设、“三会一课”等方面的工作了解少。有时会存
在“抓党建”不如“抓业务”更实在的心理,多数情况下
只是作为“旁观者”点到为止,在帮助基层想办法、提措
施、抓落实、全力推进党建工作方面做得不够好。有时忙
于日常事务,耐心听取支部党员不够。
带头接受的情况少,有时虽然
进行了更多注重了工作、业务交流,对思想、作
风、纪律等方面的倾性问题提得不够。
够,有时更多考虑把眼前的工作抓到位、
了深层次问题性问题的研
工作会,有急于目标的想法,强
行动快、果好,具体分析摸底不够深入,准
,导致有些工作开展针对性不够强,解实际问题不够
检查不够严,抓得不得不牢,贯彻落实不
够好的现象。到基层,是忙于创造效益的工作,对一
线群众的工作、少,还知、深知、真
X
、快的工作做得多,、难、的工作还
。对基层单位工群众关心的
问题、福利待遇问题,对不够多、用力不够大。
摘要:

领导干部“严守纪律规矩加强作风建设”2022年组织生活会个人对照检查材料(一)根据要求,本人通过学习强化了理论武装,通过专项测试再次回顾了理论知识,通过警示教育树牢了思想根基通过交流研讨,让我对于党的纪律有了更深一层的认识,作为一名党员,就是要做到心中有党,始终对党绝对忠诚忠诚于党的事业,任何时候都相信党、服从党、依靠党;就是要做到心中有民,坚持人民至上,始终倾力服务人民就是要做到心中有责,始终奋力担当作为,真抓实干,攻坚克难;就是要做到心中有戒,始终恪守清廉本色,廉心存敬畏,手握戒尺,不断强化党要管党、从严治党的政治责任,争做清正廉洁,务实干事的典范。立足工作实际,结合学习成果,对照“勤快严...

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