治理移风易俗突出问题工作导则
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2024-06-06
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治理移风易俗突出问题工作导则
为深入治理移风易俗突出问题，有效遏制乡村陈规陋习和不文
明习俗，推进乡风文明建设，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有
效衔接，根据《**州2022 年移风易俗突出问题专项治理工作方
案》及**州文明行为促进有关规定，制定本导则。
一、聚焦治理重点
（一）抵制歪风邪气
1.重点聚焦索要和支付高价彩礼、厚葬薄养、人情攀比、封建
迷信、黄赌毒等移风易俗突出问题，以及利用微信、微博、快手、
抖音等新媒体发布大操大办、 炫富攀比和违背社会主义核心价值观
的其他社会负能量进行治理。
二、党员干部带头
（二）带头落实规定
2.领导干部、党员、公职人员、企事业单位人员、村组干部及
其他财政供养人员和人大代表、政协委员、先进模范人物、社会公
众人物要带头遵守文明行为促进有关规定和本人所在村（社区）的
村规民约（居民公约），倡树新风、婚事新办、丧事简办、余事不
办，自觉参与监督与被监督，发挥示范带头作用。
3.领导干部、党员、公职人员、企事业单位人员、村组干部及
其他财政供养人员和人大代表、政协委员、先进模范人物、社会公
众人
物要带头执行省、州关于操办婚丧喜庆事宜的相关规定，向所
在党组织、单位和村（社区）的监督管理机构作出承诺，并严格落
实报备制度。
4.领导干部、党员、公职人员、企事业单位人员、村组干部及
其他财政供养人员和人大代表、政协委员、先进模范人物、社会公
众人物要带头教育约束子女和亲属不给予、收受、索要超规定标准
的彩礼和超常规人情往来的随礼；带头抵制高价彩礼、厚葬薄养、
人情攀比、铺张浪费、封建迷信、黄赌毒等行为；带头不举办且禁
止参加红白喜事之外的乔迁、履新、出国（境）、满月、庆生、升
学（留学）、开业庆典、入伍、就业等各类收礼性宴请，严禁采取
分批次、多地点或“化整为零”等方式操办红白喜丧事宜。
5.领导干部、党员、公职人员、财政供养人员、村组干部、人
大代表、政协委员等违反相关公约和承诺的，由所在单位或乡村书
面移送同级组织部门处理，涉嫌违法的移送有关机关依法处理。
三、群众民主自治
（三）完善自治组织
6.各县（市）民政、农业农村等部门要结合当地实际生活水平
和经济收入，指导乡镇（街道）、村（社区）规定彩礼标准和随礼
标准，杜绝高额彩礼和高额随礼还礼问题，切实解决份子钱高且多、
巧立名目大操大办、相互攀比炫富、相互设宴收礼等“人情味”变
摘要：
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治理移风易俗突出问题工作导则为深入治理移风易俗突出问题，有效遏制乡村陈规陋习和不文明习俗，推进乡风文明建设，巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接，根据《**州2022年移风易俗突出问题专项治理工作方案》及**州文明行为促进有关规定，制定本导则。一、聚焦治理重点（一）抵制歪风邪气1.重点聚焦索要和支付高价彩礼、厚葬薄养、人情攀比、封建迷信、黄赌毒等移风易俗突出问题，以及利用微信、微博、快手、抖音等新媒体发布大操大办、炫富攀比和违背社会主义核心价值观的其他社会负能量进行治理。二、党员干部带头（二）带头落实规定2.领导干部、党员、公职人员、企事业单位人员、村组干部及其他财政供养人员和人大代表、政协...
