破解机关党建与业务工作“两张皮”调查研究

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破解机关党建与业务工作“两张皮”调查研究
机关工委组成专题调研组,通过问卷调查、座谈交流、调
研走访、大数据比对分析等方式进行研究思考,提出了解
决建议。
一、机关党建与业务工作“两张皮”问题主要表现
主义思想为指导,充分发挥党建引领和保障作用,切实为
推进各项事业发展提供动力,为建设高素质党员干部队伍
提供支撑,为站稳人民立场提供保证,为加快建设现代化
城市提供了坚强的思想政治和组织保障。与此同时,机关
党建与业务工作用力不均,结合不实,融合不畅的“两张
皮”问题在个别部门依然存在。
调研情况来看,重业务轻党建的现象,在目前机关党建工
作中依然存在。一些部门党组(党委)“把抓好党建作为
最大的政绩”的观念还不够牢,对主责主业认识不深。部
分机关干部认为业务工作是“硬指标”,必须抓并且必须
抓好,而党建工作是“软任务”,工作弹性大,做多做少
抓与不抓都不会影响大局,以致机关党建工作摆不上应有
的位置,处于“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”
的尴尬境地。座谈中,一些干部谈到,相对于党建任务,
业务工作“要得更急、强调更多”,党建任务和业务工作
并行的时候,首先要保证“完成任务”,党员学习、党建
活动“能参加就参加,
15.4
过“三会一课”请假的经历。
前,各机关单位任务很重,加班加点成为常态。党建工作
也是如此,各机关基层党组织深入
展组织活,常态类巡视检
课”、中学习、组织活等任务实情况,从而
建和业务工作时间的现象。调研中了解到,多数单
位机关党组织人员不够充,个别单位还与办公室
干部人事等处,同时还
时任务,导致在工作上
深入。个别支部座谈时提到,基层党支部
责人,要抓本业务,要抓党建工作,导致
力分不均,甚至有时失彼
(三)“硬制度、软约束”的现象然比较突出。
摘要:

破解机关党建与业务工作“两张皮”调查研究围绕破解机关党建与业务工作“两张皮”问题,市直机关工委组成专题调研组,通过问卷调查、座谈交流、调研走访、大数据比对分析等方式进行研究思考,提出了解决建议。一、机关党建与业务工作“两张皮”问题主要表现近年来,市直机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,充分发挥党建引领和保障作用,切实为推进各项事业发展提供动力,为建设高素质党员干部队伍提供支撑,为站稳人民立场提供保证,为加快建设现代化城市提供了坚强的思想政治和组织保障。与此同时,机关党建与业务工作用力不均,结合不实,融合不畅的“两张皮”问题在个别部门依然存在。(一)“重业务、轻党建”的现象还未根本...

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