(二)加强研究部署与
督促落实
7.每年主持召开市*党组会议,明确领导班子成员承担
的全面从严治党主体责任年度任务安排。
8.每半年主持召开 1 次市*党组会议,分析全面从严
治 党形势,推动解决重大问题。
9.适时听取党风廉政建设和反腐败有关工作汇报,及时
研究部署上级巡视巡察、主体责任检查评议、党风廉政
建设专项检查等反馈意见的整改落实。
10.结合谈心谈话,每年至少听取 1次市*领导班子其
他 成员履行"一 岗双责"情况汇报,发现责任落实不
到位 的及时约谈。
11.主持召开市*党组专题会议,及时、充分听取每轮市
委巡察情况汇报。对重点人、重点事、重点问题和整改
工作旗帜鲜明提出意见,督促市*领导班子其他成员履
行"一 岗双责",抓好巡视整改落实和成果运用。
12.加强对全面从严治党的调查研究,了解推进情况,
发现和解决实践中的突出问题,及时听取各级党员干部
和基层群众对全面从严治党工作的意见建议。
13.支持纪检机关履行监督责任,协调和督办市*党组管
理的严重违纪违法案件的查处工作,加强职责范围内职
能监督工作。
14.统筹推进党风廉政建设、意识形态、党建等方面工
作的责任落实,加强对本会工作的领导,对重点工作任
务做到亲自部署、协调、督促、落实。
(三)管好班子、带好
队伍
15.与市*党组其他成员经常性开展谈心谈话,履行好教
育、管理、监督责任,切实发挥"班长"作用。
16.对市*党组其他成员所作的函询说明签署意见时,进
行针对性教育提醒,并督促其在年度民主生活会上作出
说 明 。
17.发现市*党组其他成员存在苗头性、倾向性问题的,
及时予以约谈提醒;发现存在违纪违法问题的,及时如
实按程序向上级纪委监委反映和报告。
(四)抓好下级“一把
手 ”
18.每年与市*下属单位"一把手"开展日常谈心谈话至
少1次,深入了解其思想、工作、作风、生活状况
等。 19.对下级新任职“一把手”开展任职谈话,将指
导、
督促其切实履行全面从严治党"第一责任人"责任作为
谈话的重要内容。
20.对下级"一把手"及时开展监督谈话,发现存在苗
头性、倾向性问题或轻微违纪问题的,或者落实全面从
严治党主体责任不到位、管党治党问题较多的,进行提
醒、批评教育或予以诫勉。
二、 党组(党委)主体责任清单